共找到316条职位。
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- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 培训提升
1、审核筛选归类客户资料，制定及核对相关数据报表。 2、通过在线聊天工具在各平台（天猫、飞猪、携程等）上解答客户在预订产品时的疑问，了解客户需求，促成交易； 3、对提交的订单及时进行处理和跟进，维护现有客户、开发潜在客户； 4、维护所负责渠道的产品内容优化、价格与维护； -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 培训提升
1.负责日常会计处理，账务核算： 2.负责商品销售核算，对仓库的进销存情况进行审核监督： 3.负责成本数据统计分析。 岗位要求： 1、2年以上会计工作经验，身体健康，品貌端正。26岁—50岁； 2、财务相关专业学历，初级会计证。 其它备注： 1、执行单休制度，介意者勿投。 2、本岗位薪资为综合薪资，疫情等特殊时期视具体情况而定。 -
- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 培训提升
- 接受毕业生
岗位职责: 负责收银、备餐、制作汉堡、清洁卫生等 工作时间: 早中晚轮班，上班时间灵活，每天6-8小时，每月4-8天休息。 晋升方式：服务员-训练员-时薪经理-部门经理-人力资源经理-餐厅总经理（选择大于努力，平台大于拼搏，等着想干一份事业的你来挑战） -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
运用熟练技术服务顾客，解决顾客问题，针对顾客情况精准销售产品，维护好与客户的关系。 要求：服务有尺度，懂礼貌，勤奋好学。有高薪意识。 福利：初级美容师2500底薪+提成。月均不低于4K. 通过晋升考核高级美容师3000底薪+高提成，月均不低于6K。 -
部门制定的销售任务 3.亲和力好，有团队荣誉感，心态积极向上，热爱销售工作 4.待遇:3k-10k 5.必须有驾照 其他福利: 1.为员工提供五险，双休制，组织员工团建活动 2.为员工提供良好系统的培训
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- 五险
- 周末双休
- 节日礼物
- 培训提升
1、根据国家政策和法规及时准确地对客户企业进行代理记账。 2、为客户企业做好财务核算，编制会计报表。 3、为客户企业做好税收方面事宜。 4、为客户企业做好相关的财务分析。 5、为客户企业办理相应的工商税务事宜。 相关要求： （1）会计、财务或相关专业； （2）责任心强，作风严谨，工作认真； （3）有较强的人际沟通与协调能力； （4）有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神； （5）能独立完成代理记账工作。 上班时间：08:30-12:00,14:00-17:30，双休，节假日正常放假 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 培训提升
- 月底聚餐
本司：经营电器，百货。 职位描述 1. 完成每天的销售订单（拣货打包） 2. 货物归类，摆放 3. 仓库卫生，管理 职位要求： 1.做事心细认真负责任 2.有安排，有节奏， 3.有配货经验优先 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 项目提成
- 培训提升
1. 负责店内商品陈列和销售，确保商品的摆放整齐，清晰易懂 2. 接待顾客，提供优质服务，并根据客人需求进行推荐 3. 维护门店卫生和整洁，保持店内环境以及品牌形象 4. 负责收银工作，确保交易的准确性和安全性 5. 协助店长完成店内日常管理工作 -
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
1. 1、有固定的销售区域，有稳定的客源。 2、拓展业务，开发新客户和及时维护老客户； 2、负责客户的送货、发货工作； 3、负责货款收款、处理售后等工作； 4、公司安排其他事项； 职位要求： 1、持有C1以上驾照； 2、开车熟练，有较强的安全意识，责任心强。 3、口齿伶俐，具有一定的沟通和协调能力 4、工作主动性强，能吃苦耐劳； 5、有意朝向业务经理方向发展优先（有相关经验者优先） -
- 五险
- 公积金
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 培训提升
- 接受毕业生
工作内容：负责协助餐厅促销活动，举办生日会，做好社区拜访，维护外围关系 职位要求：18-30岁，高中或以上学历，喜欢小朋友，能关心关爱小朋友，性格开朗，善于与人沟通， 幼师专业或者有经验者优先 工作时间：每天8-9个小时，月休6-9天 -
- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
，在项目负责人的指导下，负责所辖区域清洁、保洁工作的管理； 2，负责制定工作计划、操作规程等，并与其他部门做好沟通协调工作； 3，做好员工的业务技术培训，重点抓好骨干队伍的管理水平和业务技能的提高培训 …… ； 4，掌握员工思想动态，负责员工思想素质培训，提高队伍建设； 5，以身作则，贯彻各种规章制度，及时检查各区域工作情况，抓好整个部门的各项工作； 6，控制人力使用和物资耗用，做好保洁费用预、结算工作 -
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
20至35岁，身高160以上 文件收发，对外联络，行程安排，后勤采购等 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1.负责区域吊顶产品的销售, 2.老客户关系维护.开发客户资源.跟进追踪达成销售, 3.根据客户需求及时跟公司工作人员下单发货等产品对接, 4.完成公司制定的销额及回款计划. -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 培训提升
1、协助部门经理做好团队日常管理，配合部门经理与部门员工之间做好沟通协调使工作进展顺利。 2、业务数据统计汇总、入单、编制报表、存档保管。 3、配合部门经理开展团队内训，提升团队品质及服务质量。 4、部门考勤核算。 5、内部文件、通知等公文的起草、发布和挂网。 6、配合执行公司的各项要求及交办工作。 -
- 五险
- 岗位晋升
- 培训提升
岗位职责： （1）负责物业费催缴工作； （2）负责小区客诉处理； （3）负责报事报修跟踪工作； （4）负责业主访谈； （5）负责业主活动组织开展。 岗位要求： 1.30-45岁优先，形象气质佳、服务意识好、沟通抗压能力强。 2.入职前体检 3.适应大公司企业文化 福利待遇： 保底工资+奖励模块+星级补贴，综合收入3600-5800，社保，餐补，6天休，一年两次定星考核加薪机会。 上班时间：行政班8：30-18:30（中午2小时休息）、中班12:00-20：00 工作地点：桂林市七星区彰泰春天、象山彰泰悠山郡、秀峰彰泰桃源居 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
1.相关专业本科学历，有教师资格证，1年以上班课经验。 2.能够独立完成教学、教案、与家长沟通。 3.主要教孩子拼音、阅读理解、写作。 4.薪资面义议。 -
- 五险
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
3、督导服务员按操作标准实施卫生工作，检查质量，做安好服务员在岗培训和新进服务员岗位操作培训。 4、管理客房物品，定期核算各种物品的消耗量，严格控制日程用品的损耗，减少浪费。 …… 12、 协助部门经理制定部门的培训计划，并对下属员工进行培训，提高部门员工的专业工作技能。 -
- 五险
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 培训提升
岗位内容： 1、负责人员招聘、培训和绩效考核等工作； 2、执行完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 3、组织、安排面试，并且进行初试筛选； 4、执行并完善员工入职 -
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
- 国内外旅游
- 生日神秘礼物
- 支持创业
- 主管带新
1、通过互联网发布公司产品信息，按照要求每天定量定期发布信息，定期更新信息 2、跟进并维系客户关系，深度挖掘潜在客户并促进成单； 3、通过电话跟踪以往的询价，发现新的合作机会并促成定单。 1、大专以上学历，专业不限，对销售工作或电子商务工作有一定基础的尤佳；中专及以上也可以 2、具备优秀的沟通与表达能力，较强的应变能力，声音清晰，普通话标准； 3、能承受压力，敢于挑战高薪，愿通过个人能力和集团公司平台优势取得团队与个人的共同发展。 感兴趣的话就投递简历，我们会第一时间联系你的或者加我一个微信也可以：tzy0719yy -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
1.相关专业本科 2.至少有小学教师资格证 3.能教小学奥数及初中数学 4.有班课经验1年以上优先 5.能独立备课、上课、与家长沟通 6.能服从学校统一管理
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