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1、组织原材料、燃料、碎玻璃与包装材料的进厂检验，成品质量（包括产品包装）和网上产品质量的检验与测试，玻璃成分、煤气、煤渣的化验和环切工作； 2、组织人员处理客户投诉以及用户质量信息反馈； 3、组成原材料 …… 、产品外检与委托检验，协调产品督促抽查工作； 4、完善和修订公司的质量检验制度、流程、细则、作业指导书； 5、组织质量培训。 -
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岗位描述： 1、制定重点产品推广计划，执行、落实和跟踪市场推广工作，并对推广工作进行分析和汇报； 2、重点产品的试验示范、回访、数据收集； 3、广告投放、推广信息发布、流量统计及分析； 4、市场信息收集、分析、整理、及时上报公司； 5、客户维护及服务。 薪酬福利： 1、基本工资+绩效奖金+餐补+话补+年终销售提成 2、国家法定节假日、带薪年假、旅游团建 3、免费宿舍、公司提供车辆及油卡分配 岗位要求 1、具有良好的沟通能力及团队协作能力，积极向上、热爱学习 2、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识 2、35岁以下，身体健康，能适应下乡 3、中专及以上学... -
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2、人员管理：负责车间员工的培训、考核和激励，确保员工队伍稳定，提高员工的工作效率和生产技能。 -
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2、熟练掌握公司各类产品的名称、使用用途、及产品构造和工艺； 3、负责对下面生产部门组织生产技术（方案）和安全技术措施进行技术交底和操作规范培训； 4、负责定期组织市场调研和收集市场信息、分析市场动向及特点和发展趋势 …… 9、领导和监督下属各部门（市场部、生产部）的运营工作，定期审查各部门运营情况、不定期的对下面主管进行培训，增强主管门对成本的控制，资源的利用的认识，控制营运成本和损耗率，并且能够有效完成各项任务。 …… 10、组织和实施人力资源规划，包括招聘、培训、绩效评估等。提高员工的素质和团队凝聚力。建立良好的沟通机制，促进各部门之间的合作与信息交流，提高公司工作效率，减少资源浪费。 …… 可自行通过参加培训课程、阅读专业书籍和文章等方式，不断更新自己的知识和技能，提升自己的认知高度、决策力跟执行力，灵活应对日益复杂的市场环境。 …… 了解以及完善各公司组织架构、岗位职责、人员管理、生产经营情况等。使得各公司的生产、经营、管理活动流程化。最终达到自运行有序运营状态。 -
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岗位职责： 1、确保药品按照批准的工艺规程生产、贮存，以保证药品质量； 2、确保严格执行与生产操作相关的各种操作规程； 3、确保批生产记录和批包装记录经过指定人员审核并送交质量管理部门； 4、 …… 确保厂房和设备的维护保养，以保持其良好的运行状态； 5、确保完成各种必要的验证工作； 6、确保生产相关人员经过必要的上岗前培训和继续培训，并根据实际需要调整培训内容； 7、负责生产计划下达及生产指标统计和跟踪 -
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参与公司日常安全管理及安全检查工作； 2、参与危险作业监护； 3、协助公司安全隐患治理及应急建设； 4、协助危险源及职业病危害辨识、职业病危害防控、职业健康安全资料整理填报的工作； 5、协助公司开展安全教育培训 …… 岗位要求： 1、本科及以上学历，化工及安全管理相关专业； 2、1年以上安全管理工作经验； 3、持有安全管理人员证或注册安全工程师证的人员优先考虑； 4、熟悉有关安全的法律法规、国家标准或行业标准 -
工作内容: 招募主播，培训主播，管理主播。负责跟播在直播间里帮主播调节气氛，主播遇到问题及时帮主播处理，帮主播规划直播方向，直播内容，梳理心态。 …… 岗位要求： 1.年满18岁，无工需作经验，接受应届毕业生，接受各行业转行人员 2.性格开朗，良好的沟通能力，善于交际 3.有团队协作精神，听从领导安排 4.公司老员工带领工作，边学边做，包教包会
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3、对各组长进行有效职务绩效评估，引导各组长对员工对行有效绩效评估，培训市场部所有岗位人员工作流程，使所有岗位人员均能胜任本岗位工作。 …… 平方量属实） 5、成本控制及毛利管理（定期审核销售单价是否符合销售成本，及时调整销售价格） 6、每日关注市场部服务态度及意识，对提高服务质量提出有效方案并执行落地 7、不定时更新并优化市场部所有人员的岗位职责 -
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管理制度、流程，带领好人事行政部门人员，监督、执行落实好公司制度、流程。 …… 7、组织拟定集团关于新进员工的培训方案，上报审批并跟进执行落实。 8、负责集团所有公司固定资产、办公设备等的管理、建账，并定期盘点清查。 -
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1、组织企业招聘工作，协调重要岗位的人员安排，基本保证各岗位有合适的人选； 2、制定年度员工培训计划与组织实施，对培训效果进行评估； 3、拟定企业的各层级、各岗位考核指标体系及相应激励机制；建立有绩效考评体系 -
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执行所有公司有关收银程序，负责收银员培训及日常行政管理工作;保障收银作业的顺畅进行;监控现金差异和现金安全;检查收银员的工作流程与服务质量;做好与顾客的沟通协调，督促礼貌待客的优质服务，解决结账区顾客的问题 …… 下辖人员的培训、评估、升迁、业绩考核等 要求： 女性，18-45之间，1.高中以上学历，身体健康、品形端正、诚实肯干; 2.善于沟通，具有亲和力，较强的突发事件处理能力; 3.吃苦耐劳，有上进心 …… 6.具备收银工作培训能力。 7.本地户口。 -
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、竞争战略、实施规划等方面的管理工作； 3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及分析为公司决策提供依据，推动销售政策、市场推广策略有效执行; 4、管理和领导市场团队，包括人员配置 …… 、培训、考核和激励； 5、与销售部门协同制订并落实各区域市场策略和拓展计划，跟踪和评估执行情况，持续优化，提高产出。 -
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4、负责向培训部门或人员提供产品资料，协助制作产品培训课件； 任职要求： 1、本科及以上学历，康复医学或临床医学、生物医学工程等相关专业； 2、具备良好的沟通能力、表达展示能力和较强的学习能力，思路活跃 -
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协助产品经理撰写产品需求相关文档、开展需求评审及产品立项； 3、协助产品经理进行产品线的在线需求池维护，收集、整理和分析来于不同渠道的需求，参与需求导入讨论和决策，提升产品体验和质量； 4、负责向培训部门或人员提供产品资料 …… ，协助制作产品培训课件，为产品策划推广提供支持； 任职要求： 1、本科及以上学历，康复医学或临床医学、生物医学工程等相关专业； 2、具备良好的沟通能力、表达展示能力和较强的学习能力，思路活跃，逻辑性较强 -
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1、有高度的责任感，严格遵守保安职业道德，认真检查校园安保人员值岗、巡逻、换岗交接等情况，如实做好值班检查记录。 2、负责制定校园安全预警方案，组织人员、物品落实到位，确保安全有序。 …… 8、组织保安进行各类安全教育培训（治安、消防、交通、生产等）。 9、对校园内的消防设备、器材和监控设施进行测试检查，发现问题及时解决并上报。 工作地点：桂林生命与健康职业技术学院 -
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负责在客户现场对客户操作人员进行操作培训，处理临时问题； 3. 负责售后服务记录、质量反馈记录填写； 4. 严格遵守安全操作规程，安全操作，防止安全事故发生。
约 16 个岗位
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