桂林it培训最新招聘
共找到7条职位。
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- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
1、负责对广场的招商工作及多种经营创收工作开展； 2、完成租决到期/大面积招调方案制定，优化业态组合，提升品牌级次，招调落地； 3、协助完成预警品牌的监控，及时备商，严控空铺预出； 4、完成总部下达的招调递增率、动态出租率、空铺率等考核指标； 5、做好市场调研工作，搜集商户信息和相关行业信息，建立及更新商户信息数据库。 -
- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
1、负责分析、整理商户的经营状况及消费动态； 2、负责调潜在客户的跟进、电话沟通和走访工作的具体实施； 3、负责商户进场的准备、通知、交接验收工作，协助办理入伙手续和装修手续相关工作； 4、负责租金、物业费收缴等相关工作； 5、完成领导交办的其他工作。 -
- 五险
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
为顾客提供婴童护理服务，包括抚触、游泳、小儿推拿、药浴、理发等。 1、年龄22-45岁，身体健康； 2、有爱心，亲和力强，服务意识强，良好的沟通能力； 3、耐心、细心，责任心强，有小孩或喜欢小孩的优先； 4、具有婴儿抚触或销售工作经验优先。 招聘门店：叠彩万达店、北门店、临桂世纪店 -
- 岗位晋升
- 工作餐
确定确实有效的经营策略并执行； 4、负责酒店人事工作，管理好员工档案、做好酒店人才盘点工作； 5、 关心员工生活，定期组织伙伴团建，并做好员工沟通工作； 6、 妥善处理酒店内突发事件： 7、协助酒店总经理进行培训 …… 大专及以上学历，酒店专业优先； 2 、有店助1年及以上的全面管理经验； 3 、协调能力及应变突发事件能力佳； 4、 具备迅速的资源整合及人员调配能力，能出色完成公司下达的各项指标； 5 、有良好的培训能力 -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
招聘高薪销售+底薪3000+提成+五险+奖金+节假日+岗位晋升+接受毕业生 1、年龄20-38周岁； 2、有销售经验，喜欢挑战高薪； 3、为客户提供咨询服务，了解客户需求，为客户提供合适的服务； 4、通过精准数据、微信、抖音等平台沟通客户，了解客户促成合作，维护老客户，挖掘新客户； 5、稳定收入3000-10000不封顶； 6、有同行相关经验优先考虑； 7、上班时间9：00-12：00，13：30-17：30，周末双休，法定节假日正常休。 -
店面员工的招聘入职、培训考核、调动、离职等资料信息的采集与存档； 2. 根据店面需求进行招聘、培训、绩效管理等工作的具体实施； 3.
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- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
招聘高薪销售+底薪3000+提成+五险+奖金 1、年龄20-38周岁； 2、有销售经验，喜欢挑战高薪； 3、为客户提供咨询服务，了解客户需求，为客户提供合适的服务； 4、通过精准数据、微信、抖音等平台沟通客户，了解客户促成合作，维护老客户，挖掘新客户； 5、稳定收入3000-10000不封顶； 6、有同行相关经验优先考虑； 7、上班时间9：00-12：00，13：30-17：30，周末双休，法定节假日正常休。 高提成+奖励+节日礼物+生日礼物+年假
约 7 个岗位
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