共找到90条职位。
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岗位描述： 1、企业6S管理，定期进行6S巡检、管理沟通、督促改善及培训工作； 2、职业健康工作管理，定期完成职业危害因素检测、评价工作，协助完成职业健康体检，更新档案，定期申报； 3、工商登记业务处理，完成公司注册、变更、注销等业务； 4、领导签证办理； 5、各项接待业务、会议及活动协助。 岗位要求： 1、本科以上学历，身高1.62m以上； 2、熟悉《公司法》相关法律法规； 3、熟悉操作办公软件、会基本办公公式，有2年以上行政工作经验者优先； 4、持有C1驾驶证，驾龄1年以上； 5、具备活动组织经验者优先； 6、对数据敏感，对工作有责任心，有团队合作精神。 -
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- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1.负责仓库日常开票工作:根据客户要货的品种.批号.规格.数量及单价做录入并打印销售单.做到准确无误, 2.负责仓库日常票据整理工作:做好票据的整理与归类.各类数据.报表准确无误, 3.与其他部门的沟通协调:加强与销售业务部门的联系.随时了解和掌握公司的货源动态. 1.女.22-35岁(已婚育者优先考虑).中专(高中.中技)以上.没有开单经验有人教, 2.会基本的电脑操作.工作认真.仔细有责任心细心, 3.有建材行业相关工作经验值优先考虑. 4 月休四天.上班时间上午八点半下午6点 5 年龄太小或者是太大了.请勿联系. 有兴趣者.可以直接电话联系蒋先生: -
- 五险
- 加班补贴
- 节日福利
- 团建
- 周日单休
1、根据外业采集回来的激光点云数据进行内业数据处理及地图标注、绘制等数据处理工作； 2、遵守公司制定的各项规章制度，服从管理人员安排的各项工作（室内办公，不外出，无销售）； 3、能接受上岗前3-4周培训（带薪培训）。 1、头脑灵活，具有良好的逻辑能力和思维能力，沟通能力良好； 2、具有团队合作精神； 3、学习能力强，对工作有激情； 4、熟练办公office软件基本操作。 -
- 五险
- 岗位晋升
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- 周日单休
1、根据外业采集回来的激光点云数据进行内业数据处理及地图标注、绘制等数据处理工作； 2、遵守公司制定的各项规章制度，服从管理人员安排的各项工作（室内办公，不外出，无销售）； 3、能接受上岗前3-4周培训（带薪培训）。 1、头脑灵活，具有良好的逻辑能力和思维能力，沟通能力良好； 2、具有团队合作精神； 3、学习能力强，对工作有激情； 4、熟练办公office软件基本操作。 -
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- 节日礼物
1、根据外业采集回来的激光点云数据进行内业数据处理及地图标注、绘制等数据处理工作； 2、遵守公司制定的各项规章制度，服从管理人员安排的各项工作（室内办公，不外出，无销售）； 3、能接受上岗前3-4周培训（带薪培训）。 1、头脑灵活，具有良好的逻辑能力和思维能力，沟通能力良好； 2、具有团队合作精神； 3、学习能力强，对工作有激情； 4、熟练办公office软件基本操作。 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 年终奖
【岗位职责】 1、负责公司项目的管控、跟进，及时更新进度，有问题及时反馈汇报及思考解决措施，保证项目按公司要求顺利推进； 2、负责系统各部门绩效方案制订及更新，月度绩效管理、数据统计及汇报； 3、负责管理系统各部门制度流程制订及管控执行； 4、负责系统业务推进及管控跟进，负责系统业务开展过程中遇到的难点攻关； 5、负责业务开展及官方平台传播的管控； 6、负责系统业务开展过程中所涉及到的所有数据统计； 7、负责系统日常业务的工作总结：晨报、周报，并按流程及要求呈报； 8、负责安排系统会议，并按会议决议进行工作统筹安排； 9、负责系统团建组织。 【任职要求】 1、 专业不限，... -
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协助董事长工作，制定经营计划； 管理公司；商务洽谈； 为董事长出谋划策，为董事长决策提供参考，等工作； 专业为言语文学的优先； 全日制本科，有董事长或总经理助理岗位工作经验的女性优先。 -
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岗位职责： 1、协助部门负责人在公司信息系统中录入和处理销售单据，确保公司销售数据的准确性； 2、协助部门负责人完成公司销售数据的统计、查询、管理，提供分类的销售报表。 3、完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、电脑操作熟练，能熟练使用办公软件，工作认真细致，责任心强； 3、诚实守信，有吃苦耐劳的精神，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 -
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1、在规定的时效内对来文进行签收、登记、流转相关部门传阅，并对承办部门进行督办； 2、合同的录入、送审、报批、签发、盖章、交租户、转部门、存档、建立台帐等一系列工作； 3、协助部门上报各种总结、计划、销售报表、经营报表等工作； 4、收集、整理、更新租户信息，以确保联系任职要求； 5、完成上级交办的其他任务。 -
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- 年终奖
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- 培训提升
1、组织编制、审核的地方广场的年度预算，分析和调整预算方案，负责预算工作的推进实施; 2、对竞优系统中涉及租费及多经合同审核，每日对系统的收款数据进行复核； 3、负责监督各项目公司会计人员对有关规章制度、法规和岗位责任制及各项操作规定的执行情况, 发现问题及时反映, 督促严格按照有关规章制度执行； 4、负责财务年度审计相关工作；并将审计情况及时上报财务总经理； 5、制定合理带教计划，加强团队沟通，提出和审核下属人员的调配、培训、考核等意见；及时了解团队人员动态，保持人员稳定性。
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