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- 五险
- 提供住房
- 工作餐
1、负责销售酒店客房，接待会议，婚宴、餐饮等 2、有自己的客源，熟悉酒店销售渠道。 3、根据部门制定的市场营销计划，具体执行争取商务、散客及团体的销售工作。 做好店内客人销售工作，收集、反馈、跟进或处理客人住店意见，介绍并推销酒店产品，增加收益。 4、正确运用和选择各种销售渠道，不断扩大销售网络，争取最佳的营业效益。 5、制定销售计划，确定销售目标、销售重点和行动方案；并对市场营销计划中所负责部分在执行中所存在的问题提出改进意见。 6、积极配合有关部门做好客人接待工作。关注销售过程中产生的各种问题并妥善及时地处理。 -
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
主要职责： 1、全面主持市场营销部经营管理工作，建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标。 2、组织制订年度营销计划，并分解部门销售目标，组建销售团队，组织落实，完成销售指标。 3、调研和考察市场，根据公司发展的需要，及行业动态提高市场占有率，进行分析和报告月度、年度经营情况，制定调整产品或服务价格，及销售区域管理规划方案的制定，产品价格定位策略，并组织实施。制定公司市场战略、拓展目标、销售策略。 4、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务，达成销售业绩指标。 5、开拓市场目标客户，维护管理客户，建立良好的客户关系，进行科学化客户管理，充分挖掘客户辐射潜力。 6、负... -
1、负责公司产品的推广； 2、开发、维护客户关系； 3、建立、培养市场团队。
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- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 工作餐
- 节日福利
- 意外险
3、负责公司人员证书管理（注册、延续、变更、注销等）；项目报建、项目总监变更及解锁手续办理，及相关管理报表编制。 4、进行公司资质申报和升级管理等。 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
1、调研和考察市场，制定公司市场战略、拓展目标、销售策略，并组织实施 2、组建、辅导及管理销售团队，控制部门回款，达成销售业绩指标 3、了解行业动态，分析和报告月度、年度经营情况，制定和调整产品或服务价格 4、把握公司的营销政策，提高市场占有率 5、开拓区域内目标客户，维护管理客户，建立良好的客户关系 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
1、熟悉酒店各部门、各服务项目的情况以及自己的业务，有针对性的做好市场营销工作，完成总监指定的营销任务。 2、研究分析市场行情，及时掌握市场动向，制定销售计划。 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经理及财务总监制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定及实施； 2、建立和完善本部门管理体系，建立科学、系统符合本企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制管理； 3、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算； 4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算，并提供最为经济的酬资方式； 5、筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向； 6、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制； 7、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利... -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 节日礼物
岗位职责: 1、策略制定与落实:结合公司产品和推广渠道、集采、医保及医改政策等具体情况，制定市场推广策略产品销售策略，为销售团队提供战略方向、战术指导和销售支持; 2、临床推广:制定并开展相应的学术项目及医学市场活动，对接公司项目，进行相关医学文献梳理及研究、学科领域医学知识等方面的支持。建立并维护专家网络、主要学术带头人，进行重点专家的客情维护，了解客户需求和医学前沿关键信息; 3、零售推广: 制定活动/项目计划，根据区域实际情况，带领区域销售经理制定符合当地情况的活动和项目，并执行落地; 4、品牌管理:准确把握公司的品牌定位，掌握并梳理归纳各种涉及公司品牌塑造和传播的市场信息，完成... -
- 五险
- 公积金
- 包吃包住
- 节日福利
- 生日福利
- 高温津贴
岗位职责： 1、全面负责日常销售工作的管理，及时、准确、完整传达及正确使用公司相关营销政策和制度； 2、合理地制定销售计划和预算，合理分配销售指标。按规定对本区域销售员工进行考核，并及时加以调整； 3、组织销售员工的培训，组织销售会议； 4、负责具体实施下属销售人员的选拔、培训、绩效考核及调、离职管理； 5、实时掌握中药材、中药饮品市场行情。 任职要求： 1、大专及以上学历，中药学、药学、医药及相关专业； 2、有五年以上中药材、中药饮片、药学等销售及管理的相关工作经验，熟悉中药材、中药饮片采购销售，对行业具有深刻了解，有一定的客户资源与渠道资源； 3、具有敏锐的市场洞察力，较... -
- 五险
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
1、负责全面主持本公司财务部门工作，组织并督促财务部人员完成部门职责范围内的各项工作任务 2、严格执行集团及公司制订的预算制度、财务管理制度、会计核算制度及其他管理制度，汇报财务制度的执行落实情况及其存在问题，并提出解决意见 3、贯彻落实本部门各项岗位工作规范，密切与各部门的工作联系，加强跨部门间的协作 4、负责建立本公司科学、规范、合理的会计核算和财务管理体系 5、负责日常财务管理工作，编制财务计划，拟订资金筹措和使用方案，全面平衡资金，合理调度和安排，保证资金在使用上的安全、可靠 6、组织考核、分析公司经营成果，提出可行的建议和措施 7、负责主持报表年审、税务检查、协助工商年检... -
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
岗位描述： 01、制定年度、季度、月度运营部工作计划: 02、负责营业创收，实现营收最大化; 03、负责运营成本的管控，实现成本最小化; 04、负责完善公司管理制度; 05、负责统筹策划会员服务活动; 06、负责组织市场调研，收集有关市场信息; 岗位职责 07、负责统筹新店筹备工作 ①)负毒筹建相关合同的治谈:包含工程预算、合同条款等; 2)负责筹建相关的平面设计图、效果图、施工图的讨论及评估结果(组织门店店长、经理级召开讨论议); ③)负责装修工程的费用预算、跟进物料的采购、各项工作的推进(跟进筹备的各时间节点)。 08、负责统筹运营部人员培训安排: 09、负责协调...
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