共找到195条职位。
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- 五险
- 岗位晋升
- 节日礼物
依据公司战略规划，参与制定渠道开发方案 2、负责区域内的销售工作，分解销售任务，完成销售指标 3、对区域内行业客户进行分类，做好渠道发展规划，拓展渠道代理商 4、完善渠道管理体系，负责代理商的招募、运营管理 -
案场客服主管（5K-6K） 岗位职责： 1、案场日常运营管理，全力配合营销活动的组织与开展，会出品。 …… 2、案场所有区域的卫生清洁监督及日常维护，处理重大投诉和应急突发事件 3、提高团队服务水平（礼宾、保洁、吧员等岗位），定期进行接待礼仪及相关技能培训 4、案场服务人员综合管理（排班考勤、仪容制服、行为规范 …… 、岗位操作流程等） 5、涉及销售案场的统筹协调工作（日常工程维修、电器及各类设备维护、物料采购等） 岗位要求： 1、有案场管理工作经验、大专以上学历。
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- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
1、熟悉抖音直播平台的运营细则和拥护需求，能够制定并且执行相关的运营策略； 2、负责直播间的维护和管理，包括直播间的设置、问题处理等，确保直播间正常运作； 3、推广并提升直播间的人气和粉丝数量，增加直播间流量和用户粘性 -
2:喜欢美食，有自媒体运营，推广经验，有自己的分享账号。 3:能撰写各种不同方案，文案。 …… 2:负责店内运营管理，策划及执行线上，线下营销方案。主题活动，内容编辑，营销费用管理与成本控制。 3:分析门店数据。 4:完成公司领导安排的其他工作任务。 直接打电话：一五零七八九八一九八六
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- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
- 带薪年假
- 节日福利
- 员工旅游
3.3-4.2K+提成+全勤+激励+其他，综合薪资6-8K+，上不封顶； 2.福利：五险、团建聚餐、节日福利、带薪年假、员工内购等； 3.专业培训：入职即参与新人入职培训、新品培训、专业产品培训、管理培训 …… 岗位职责： 1.该岗位是储备店长（即店助），主要是协助店长做好门店人、财、物的门店运营管理工作； 2.协助店长组织员工进行商品陈列、展示、库存、盘点，人员、商品的安全、区域卫生的管理； 3.协助店长完成公司的销售指标 …… ，定期对商品销售情况进行分析，提出合理化建议，带领部门员工完成销售任务； 4.对店员工进行日常工作的管理、培养、考核等。 …… 岗位要求： 1.男女不限，专业不限，大专及以上学历； 2.良好的沟通能力、理解能力、服务意识； 3.具有一年以上数码电子产品销售店面的运营管理经验，有同行业同等职务经验优先。 -
- 周末双休
- 提供住房
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
推送工作； 6、负责楼栋管家微信信息统计汇总工作； 7、负责拟写发布公司新闻稿等宣传工作； 8、负责组织、策划公司年会及公司文化活动、社区活动工作； 三、要求：本科学历，汉语言文学、物业管理、酒店管理 …… 、旅游管理等文科类专业优先录用，懂得摄影、图片剪切及美化技巧，有一定文字功底，写作能力强，熟悉推文和公众号运营。 -
- 五险
- 周末双休
- 节日礼物
1、负责公司生产运营过程中一般物料采购工作 2、负责采购流程推进、采购价格谈判和协议签订 3、负责采购订单下达和实现 4、负责采购基础数据参数维护与管理 5、负责采购体系流程文件编制及优化 岗位要求 -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 期权
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 项目提成
- 培训提升
岗位职责： 1，负责制定公司企业微信整体运营体系，包括拉新、触达、转化、活动、社群运营等 2，基于公司业务模式，打磨基于企微的线上线下结合的业务模式 3，负责制定客户标签体系，并给予客户分层制定不同的营销和产品组合策略 …… 负责各项营销机制，整合内外部各种资源，通过持续不断的运营手段，提高用户留存和复购率 任职资格： 1、一年以上相关工作经验，具备有零售或电商行业企微运营转化者工作经验者优先； 2、了解会员体系，擅长拉新 …… 、转化、促活等技能； 3、熟悉公众号、小程序、视频号等微信生态体系； 4、有一定的策划能力，较强的逻辑思维能力、文字表达能力及执行能力； 5、具备良好的沟通协调能力，具备良好的时间管理、压力管理、 -
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
1.薪资待遇：底薪+提成+全勤+激励+其他，综合薪资6-8K+，上不封顶 2.福利：五险、团建聚餐、节日福利、带薪年假、员工内购等 3.专业培训：入职即参与新人入职培训、新品培训、专业产品培训、管理培训 …… ； 4.上班时间：早晚班，每天工作不超过8小时，排班轮休 岗位职责： 1.该岗位是储备店长（即店助），主要是协助店长做好门店人、财、物的门店运营管理工作； 2.协助店长组织员工进行商品陈列、展示 …… 、库存、盘点，人员、商品的安全、区域卫生的管理； 3.协助店长完成公司的销售指标，定期对商品销售情况进行分析，提出合理化建议，带领部门员工完成销售任务； 4.对店员工进行日常工作的管理、培养、考核等 …… ，大专及以上学历，条件优秀者可以放宽学历； 2.良好的沟通能力、理解能力、服务意识； 3.具有2年以上的华为、荣耀、VIVO、Opple等手机品牌产品零售门店销售经验，1年以上手机品牌产品零售门店运营管理经验 -
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
1.薪资待遇：底薪+提成+全勤+激励+其他，综合薪资6-8K+，上不封顶 2.福利：五险、团建聚餐、节日福利、带薪年假、员工内购等 3.专业培训：入职即参与新人入职培训、新品培训、专业产品培训、管理培训 …… ； 4.上班时间：早晚班，每天工作不超过8小时，排班轮休 岗位职责： 1.该岗位是储备店长（即店助），主要是协助店长做好门店人、财、物的门店运营管理工作； 2.协助店长组织员工进行商品陈列、展示 …… 、库存、盘点，人员、商品的安全、区域卫生的管理； 3.协助店长完成公司的销售指标，定期对商品销售情况进行分析，提出合理化建议，带领部门员工完成销售任务； 4.对店员工进行日常工作的管理、培养、考核等 …… ，大专及以上学历，条件优秀者可以放宽学历； 2.良好的沟通能力、理解能力、服务意识； 3.具有2年以上的华为、荣耀、VIVO、Opple等手机品牌产品零售门店销售经验，1年以上手机品牌产品零售门店运营管理经验 -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 起草、审核、发布、归档公司各类文件，保证文件管理的规范化和高效化。 - 组织、筹备、记录并跟进公司各类会议，保障会议决策的有效执行。 …… 4、外部关系协调： - 与政府部门保持联系，确保公司合规运营，及时获取政策信息。 - 协调与供应商、合作伙伴等外部单位的关系，维护良好的合作氛围。 …… 5、部门管理与协调： - 管理行政团队，明确各岗位职责，合理分配工作任务。 - 协调各部门之间的沟通与合作，确保工作的高效执行。 …… - 承担部分其他相关部门的管理职责，如办公室管理、后勤管理等。 6、其他工作： - 完成上级领导交办的其他工作任务。 - 对公司运营状况进行定期分析与总结，提出改进建议。 -
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
岗位描述： 01、制定年度、季度、月度运营部工作计划: 02、负责营业创收，实现营收最大化; 03、负责运营成本的管控，实现成本最小化; 04、负责完善公司管理制度; 05、负责统筹策划会员服务活动 …… 08、负责统筹运营部人员培训安排: 09、负责协调沟通运营部与其他部门之间的关系，确保整体运作良好: 10、负责企业文化落地实施:传播企业文化，做好员工读书成长管理;蒋企业文化落地到所有的工作流程中 …… 任职资格： 01、大学本科以上学历毕业，5年健身行业工资经验，8年以上管理工作经验: 02、熟悉行业动态及运营发展趋势; 03、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队; 04、具有解决复杂问题的能力 -
负责电商平台的日常运营管理，包括商品上架、价格调整、促销活动等； 2. 负责电商平台的订单处理、售后服务等工作； 3. 负责电商平台的客户关系管理，包括客户咨询、投诉处理等； 4.
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- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
1.主持与生产安全相关的各项工作，确保所有生产操作安全； 2.确保所有当班生产产品质量符合相关标准； 3.确保有效控制好原物料投入产出比，节约能耗，持续不断地提高生产效益； 4.持续完善人员管理 …… 【任职要求】 1.年龄28-45岁，大专以上学历，食品专业和工业工程专业优先； 2.具备2年以上烘焙食品企业生产运营管理经验； 3.责任心强，具有良好的沟通能力、组织管理能力。 -
- 五险
- 周末双休
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- 项目提成
我们的中心正在寻找有经验、有责任心的护工项目主管来管理我们的护工项目。作为一名护工项目主管，您将负责监督和管理护工项目，确保项目的顺利实施和成功运营。 …… 具备良好的组织、协调和沟通能力，能够有效地管理项目，处理突发情况，解决问题。 熟悉医院工作环境和护工服务流程，了解医疗护理操作规范和相关法律法规。 …… 职责要求： 负责监督和管理护工项目，确保项目的顺利实施和成功运营。 负责制定护工项目计划和流程，安排护工的工作和休息时间，合理调整人员配置。 …… 负责监督和管理项目的财务预算和支出，确保项目的财务合规性和有效性。 -
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- 培训提升
工作内容： 1.根据服务采购方要求，统筹项目的运营管理； 2.项目整体服务的推进，服务质量的评估与监控，监督项目所有工作计划的进度，根据项目组同工的能力，合理分工，保证服务的有效推行，完成服务指标； …… 1.有两年以上的一线社工经验，一年以上的项目主管经验，一年以上的项目督导经验 2.考取社工中级职称 3.督导团队独立运营过项目 4.同等条件下，考取社工督导证优先 -
工作内容： 1.根据服务采购方要求，统筹项目的运营管理； 2.项目整体服务的推进，服务质量的评估与监控，监督项目所有工作计划的进度，根据项目组同工的能力，合理分工，保证服务的有效推行，完成服务指标； …… 1.有两年以上的一线社工经验，一年以上的项目主管经验，一年以上的项目督导经验 2.考取社工中级职称 3.督导团队独立运营过项目 4.同等条件下，考取社工督导证优先
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- 年终奖
- 项目提成
依据公司战略规划，参与制定渠道开发方案 2.负责区域内的销售工作，分解销售任务，完成 销售指标 3.对区域内行业客户进行分类，做好渠道发展规 划，拓展渠道代理商 4.完善渠道管理体系，负责代理商的招募、运营 …… 管理、激励淘汰等 5.为代理商提供业务指导培训，协同代理商完成 渠道销售任务 6.及时处理渠道问题，协调解决代理商反映的情 况，妥善处理客户投诉 -
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- 提供住房
- 岗位晋升
- 年终奖
- 卫生用品
- 免费停车
【岗位职责】 1、有较好的品牌运营思维，熟悉品牌线上/线下传播的方式方法，能依据品牌营销策略制定品牌传播策略并推进完成年度各项传播工作。 …… 2、参与及管理各项广告投播工作，包括长视频媒体，社交媒体，种草平台等，把控广告投播的曝光效应及投入产出； 3、监测同品类、快消品或女性用品品牌的广告投入方式及营销事件，持续优化本品广告传播效益或提出创新方案 -
- 五险
- 提供住房
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- 年终奖
- 接受毕业生
- 卫生用品
- 免费停车
2、负责DP服务商的合作及管理，推进完成年度GMV目标，并且持续不断优化ROI，使店播产生良好的经营效益。 …… 4、把控蓝V运营素材及千川投流素材的方向，提升素材转化率的同时巧妙地曝光品牌和产品； 5、管理及促成年度各个促销节点的大场直播及统筹工作。 …… 【任职要求】 1、本科以上学历，对数据敏感、有较强分析、解决问题能力； 2、对新鲜事物比较敏感，具备自主的运营及策划思路，敢想敢做，富有挑战精神。 …… 3、熟悉短视频平台特性及发展模式，具备商务开拓资源者较佳； 4、有短视频平台运营经验（直播/种草/带货），或短视频内容执行经验者优先考虑。 【晋升通道】 专员→组长→副经理→经理
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