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- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
1、依据业务经营目标及经营计划，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求。 2、根据业务需求，完成各部门人员招聘及员工关系相关工作，并对结果负责。 3、组织主持公司各种活动的策划，协助进行客户接待工作。 4、完成领导交待的各项任务。 上班时间8:30-12:00，14：00-18:00实行大小周休息制度 任职要求： 1、形象好气质佳 , 身高162以上，30岁以下； 2、专科及以上，专业不限； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、有强烈的事业心和积极的工作态度。 5、有招聘工作经验的优先考虑。 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 项目提成
1. 人事招聘专员 2. 底薪4千 3. 转正购买五险，公司包吃住 -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
1、依据业务经营目标及经营计划，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求 2、根据业务需求，完成各部门人员招聘培训及员工关系相关工作，并对结果负责 3、负责建立健全人事行政管理机制，提供人力资源支持，包括但不限于培训、绩效考核、员工关系等，满足并符合业务发展需求 4、负责员工考勤工资核算协议合同签订及管理等工作 5、推进业务团队发展，协助部门优化内部组织结构，提高团队凝聚力、核心员工的稳定性 6、传承公司文化，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长 我们缺的不是钱，不是项目，也不是产品，缺的是同频人，缺的是志同道合与公司荣耀共存一起做项目的人.，如果你想赚钱翻身，... -
协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设
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我们主要是做网络招聘，全职招聘工作，主要是网络招聘，58全程智联boss这些平台为合作单位招聘，第一个月底薪加提成加奖金，全额工资在5K到8K左右，第二个月没有底薪，高额提成，月薪在10K以上。上班时间早上9:00到晚上18:00，不知道你有没有兴趣加入
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负责公司来访人员的接待、指引工作；2、办公室电话的接听、转接工作等；3、考勤、办公用品订购与记录等日常行政事务、公司证件延期、继续教育培训、变更等 事宜和公章,工程合同的管理；4、合约的签订、档案管理；负责办公室日常办公制度维护、管理，协助总经理制定行政规章制定5、管理使用复印机，打印机，传真机及耗材；6、会议记录及办公室临时性的文字录入工作；7、维护办公场所的卫生、电源关闭工作；8、传达公司制度、通知；9、办公室传真、信件刊物等签收和发送10、协助办公室人员完成各项行政工作；11、完成上级交办的其他工作任务及临时事务等工作
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1、通过网络、招聘会、校园等渠道发布招聘信息，收集并筛选简历； 2、并继续跟进面试结果； 3、办理员工招聘、选拔、录用、培训、调动、晋升、离职离岗等日常人事手续工作； 4、协助创办公司文化活动。 职位招聘5-10人
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岗位职责: 1. 店面员工的招聘入职、培训考核、调动、离职等资料信息的采集与存档； 2. 根据店面需求进行招聘、培训、绩效管理等工作的具体实施； 3. 与公司良好对接，及时上交人事资料，做好信息的及时反馈； 4. 管理并组织实施员工的业绩、管理技能和技术技能考核,定期组织开展岗位优质服务评比活动； 5．根据公司人事管理制度、处理店面人事管理工作，组织、协调、监督制度和流程的落实，做好解释管理跟进工作； 6. 劳动合同的签订，协调劳动关系的处理； 7．制作并监督店面的考勤工作，并于月初制作成考勤记录上报公司 任职资格: 1、大专以上学历。 2、年龄在18-28周岁。 3、性...
约 8 个岗位
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