职位描述
岗位职责:
1、根据公司年度生产经营战略规划及人力资源现状，按上级领导要求，拟定年度招募计划及月计划。
2、对招聘渠道的开拓维护及人力状况调查收集整理分析。
3、执行日常招聘计划，开展招聘活动，满足各部门职员人力需求。
4、收集整理招聘各项数据，分析招聘效果并提出合理改善建议，提高招聘达成率。
5、积极有效的跟进招聘过程，从简历筛选到入职跟踪环节，定期做招聘报告与分析。
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、2年以上招聘经验，熟悉常用招聘渠道，独立开展招聘工作;
3、有较强的理解能力、表达能力及数据分析能力;
4、有较强的抗压能力，进取心，工作严谨高效。
公司简介
桂林领益制造有限公司从属于广东领益智造股份有限公司，于2021年正式落户桂林，公司总体规划用地800亩，计划总投资90亿元，主要生产手机结构件、精密零组件、充电器等。桂林领益项目分两期建设，一期用地294亩，计划投资38亿元（其中厂房及配套设施建设28亿元，生产线等投资10亿元)，总建筑面积37.71万平方米。目前在职3800人，公司项目全部建成达产后，预计可实现年产值60亿元以上、税收1亿元以上，力争创造就业机会1.5万人。
上班地点
工作地址：桂林临桂秧塘工业园 查看上班路线
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