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- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 期权
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
史上最简单的工作： 1、负责顾客的接待和工作区域内卫生的保持 2、协助经理做好顾客档案、卡本和项目的整理和保管，录入导出。 …… 3、定期盘点货物 1、大专及以上学历； 2、相关工作经验者优先； 3、熟悉办公室行政知识及工作流程，熟练运用OFFICE等办公软件； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力 -
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- 培训提升
1、 协助前厅部经理完成酒店的政策和程序，并提供帮助，以协助各部门的互动。 2、 有效管理前厅各部员工，使员工切实遵照正确程序进行工作。 …… 16、妥善处理和解答客人的质疑及投诉，并对此进行统计，发现问题并及时改进服务流程。 17、主动地与客人沟通，将获得的正面或反面的信息反映给酒店高层，旨在提高服务质量。 -
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- 公积金
- 周末双休
- 节日福利
- 定期体检
- 企业年金
【岗位职责】 1.负责公司销售团队管理工作 ，包括但不限于制定和完善各项制度、运作流程、操作规范以及业务岗位绩效考核指标。 …… 2.制定物流市场拓展方向目标 ，开展市场调研，带领团队完成年度工作任务、达成经理室下达的经营指标。 3.针对不同的客户制定营销计划 ，报上级批准后组织实施。 -
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- 周末双休
- 提供住房
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- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
5、 协助部门经理做好客房部的日常管理工作，定期向客房部经理汇报工作。 6、根据部门工作计划，带领员工积极完成各项接待任务和经营指标。 7、负责客房部的督导、巡查、人员安排和调整工作。 …… 8、负责下属员工规范服务和工作流程的检查工作，不断提高客房服务质量。 9、负责了解宾客对客房服务质量的意见或建议，并及时作出相应的汇报与调整，最大限度地满足宾客的需求。 …… 任职资格： 1、25-45岁，身体健康，相貌端正； 2、酒店管理等相关专业，中专及以上学历； 3、熟悉酒店客房管理流程，服务程序内涵及标准 4、英语口语良好、普通话标准； 5、善于与人打交道， -
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- 工作餐
- 节日礼物
- 接受毕业生
2.迎接问候宾客，并将其领入座位并协助领班或餐厅经理对客订座，并合理分配。 3.熟知菜单、食品配方及其它方面的知识，以向宾客推荐各种食品及饮料。 …… 6.依照酒店制定的流程和方法为宾客提供优质的服务，和宾客交谈，回答宾客提出的问题。 7.向宾客提供礼貌周全的服务，对于宾客的要求、不满和需要及时做出回应及时向领班或餐厅经理汇报。 -
职位描述： 1、负责门店服务及管理工作，执行店经理下达的各项工作任务和工作指示； 2、有效推行和执行公司的各项规章制度、操作流程和质量标准； 3、协助制定并执行店面营销策略，提升餐厅业绩； 4、
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职位描述： 1、负责门店服务及管理工作，执行店经理下达的各项工作任务和工作指示； 2、有效推行和执行公司的各项规章制度、操作流程和质量标准； 3、协助制定并执行店面营销策略，提升餐厅业绩； 4、
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1.负责店面日常经理，人事，销售，营销管理，后勤管理。 2熟悉各个岗位职能和流程，培训和知道新员工
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协助部门经理做好客房部的日常管理工作，定期向客房部经理汇报工作。 3. 根据部门工作计划，带领员工积极完成各项接待任务和经营指标。 4. 负责客房部的督导、巡查、人员安排和调整工作。 5. …… 负责下属员工规范服务和工作流程的检查工作，不断提高客房服务质量。 6. 负责了解宾客对客房服务质量的意见或建议，并及时作出相应的汇报与调整，最大限度地满足宾客的需求。 7.
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1.在二手车总监/经理的指导下，完成二手车销售任务和日常销售工作，包括对二车手的交易、置换工作，了解竞争车的价格及性能，定期追踪保留老客户，吸引新客户 2.建立、完善客户信息系统，积累接洽过的客户及已购车客户信息 …… 为二手车销售总监/经理提供客户信息，进行决策支持 3.对各品牌汽车知识进行经常性汇总，并对二手车销售活动中的经验进行及时总结，销售技巧、流程和精品知识的学习 4.完成上级委派的其他临时性工作
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- 餐费补贴
- 团队聚餐
岗位描述： 1.采购人员应经常深入仓库、销售部门，了解库存和销售情况，合理制定采购计划； 2.熟悉并严格遵循医疗器械采购流程； 3.负责对供应商进行询价、比价、议价，并将相关资料报采购部经理审批； …… 4.负责与供应商签订采购合同，降低采购风险； 5.负责根据采购计划填写打款申请，提交给往来账会计、采购部经理审批后，交出纳打款。 -
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【岗位职责】 1.负责部门全面管理工作，负责部门制度建设和标准化建设，包括但不限于制定和完善部门各项管理制度、运作流程、操作规范以及各岗位绩效考核指标。 …… 2.拟定生产经营规划和经营目标，带领团队完成经理室下达的经营目标及各项管理指标。 3.负责部门团队建设及员工培训工作。 4.针对不同的客户制定营销计划，报上级批准后组织实施。 -
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- 项目提成
- 培训提升
积极推荐续保保单； 3、 短信提醒客户续保，电话营销跟进、确定续保险种、客户续保预约、出单及交付； 4、 建立客户车险档案，及时上报客户信息； 5、 对车险战败进行分类，汇总并整理结果提交给车险经理 …… ； 6、 热情解答客户投保咨询； 7、 严格按照车险服务核心流程的要求，未客户提供有竞争力的服务； 8、 完成保险经理或服务总监交付的任务。 -
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- 培训提升
负责该项目公共区域与楼层卫生的日常保洁服务管理，具体包括17名员工的岗位分工、工作安排、技能培训、按公司规范与流程提供服务，与甲方现场经理保持良好沟通等项目工作。 …… 要求： 男女不限，50岁以内，高中文化，一年以上物业小区或学校保洁管理工作经验，熟悉物业保洁基本规范与流程，会操作高压水枪等常用保洁工具，会基本电脑操作者更佳，会骑电单车，责任心强，善于沟通。 -
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- 工作餐
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- 项目提成
工作职责 1.接受总经理的督导，直接向总经理负责，贯彻温泉部各项规章制度和总经理的工作指令，全面负责温泉部的经营和管理； 2.根据公司规章制度和各部门具体情况，提出部门管理高度和经理的具体工作任务、 …… 7.处理客人投诉，尽量满足客人的要求，维护公司利益，如遇本人处理不定的问题即请示总经理处理； 8.督导各经理、主管培训属下员工，提高服务素质，做好营业用品的备货工作。 …… 12.做好各部门经理、主管工作考核，适时指导工作，调动人员积极性。随时搞好巡视检查，保证温泉部各部门管理和服务工作的协调发展。 13.及时对下级工作中的争议做出裁决。 …… 2.熟悉掌握温泉各分部工作流程。 3.具有十年以上酒店管理与服务经验，具有温泉部业务实施，管理能力、能妥善处人投诉，有良好的客际关系。 -
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- 岗位晋升
岗位职责： 1、负责协助社区传媒经理行招商销售的工作； 2、协助处理内务流程，跟进公司专项活动，完成专项目标； 3、负责市场及相关信息的收集与整理工作，建立客户档案资料库。 …… 任职资格： 1、大专以上学历，中文、新闻、广告、传媒、市场营销相关专业； 2、1年以上传媒行业市场招商工作经验，具有良好的广告媒体资源客户； 3、熟悉广告行业服务流程及行业竞争状况，能及时把握产品和服务的市场变化 -
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- 接受毕业生
在礼仪方面有经验或有公关经验的优先考虑 福利待遇：双休＋五险＋晋升空间＋培训 晋升空间：行政助理----董事长秘书----外联经理---行政人事主任-部门负责人-分公司负责人 待遇：底薪＋加班补贴 …… ，试用期无责任底薪2000-2500，转正无责任底薪2500-3000，平均每个月待遇在3000--6000 1、中专及以上学历； 2、相关工作经验者优先； 3、熟悉办公室行政知识及工作流程，熟练运用 -
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2.迎接问候宾客，并将其领入座位并协助领班或餐厅经理对客订座，并合理分配。 3.熟知菜单、食品配方及其它方面的知识，以向宾客推荐各种食品及饮料。 …… 6.依照酒店制定的流程和方法为宾客提供优质的服务，和宾客交谈，回答宾客提出的问题。 7.向宾客提供礼貌周全的服务，对于宾客的要求、不满和需要及时做出回应及时向领班或餐厅经理汇报。 -
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- 年终奖
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- 项目提成
- 培训提升
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1、积极开拓业务，按时保质保量完成上级下达的任务指标； 2、通过网络，为用户解答疑问，办理业务，并确认用户满意 3、接待和处理用户投诉，对于无法处理的问题，按照流程向上级汇报 4、承担一定的用户满意度回访工作 …… 底薪3000元加提成，有五险 可电话咨询1378-8571-318 陶经理
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