桂林培训职位最新招聘
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1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响； 2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施 …… ； 3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度； 4、向公司决策层提供人力资源、组织架构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平 -
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职位要求：热爱房地产销售工作，对人真诚热情，有积极向上的生活态度，无不良嗜好。有上进心，责任心。 工作时间：9:00 -12:00 14:00 -18:00 月休4-6天 -
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负责与所管项目点的职能部门和临床科室保持良好的沟通与联络，及时处理客户的需求及投诉； • 负责定期走访科室开展满意度调查，跟进科室的要求并分析问题完成持续改进； • 负责衔接公司内部各流程做好沟通管理工作； • 负责所管项目点收发员工的管理、培训 -
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通过系统的培训和轮岗实践，管培生将快速掌握公司业务知识和管理技能，逐步成长为具备战略眼光和执行能力的管理人才。 二、核心工作内容 1. …… 系统培训：参加公司组织的各类培训课程，包括业务知识、管理技能、团队协作等方面的内容，为未来的管理工作打下坚实基础。 2. …… 职业发展：管培生是公司重点培养的未来管理者，通过系统的培训和轮岗实践，有机会快速晋升为部门经理、项目经理等关键职位。（轮岗涉及职位有：销售、技术运营、人力资源、行政等岗位） 2. …… 这是一个充满挑战和机遇的职位，期待您的加入，共同开创企业美好未来！ -
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岗位描述 1、拓展安全培训业务，负责与客户联系和接洽业务。 …… 2、承担培训办班带班工作职责，负责安排具体培训办班工作，协调开班前和办班全过程的各项管理工作； 3、负责建立、整理和归档相关学员及培训班资料档案。 4、出差周边县市联系业务和开办培训班。 …… 5、烟花爆竹企业生产经营安全生产培训授课。 -
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编制餐厅的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支； 6、维护酒店的公共关系，接待重要客户，塑造良好的内外部形象； 7、研究目标客户的消费需求和变化，有针对性地组织产品及服务创新； 8、为各餐厅员工提供培训和发展机会 …… 职位要求 1、熟悉餐厅的运作及经营，对餐饮相关知识有比较深入的了解； 2、同岗位工作经验2年以上，有星级酒店餐饮工作经验优先； 3、沟通、组织、决策、分析、协调、应变、抗压能力强，有良好的敬业精神 -
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编制餐厅的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支； 6、维护酒店的公共关系，接待重要客户，塑造良好的内外部形象； 7、研究目标客户的消费需求和变化，有针对性地组织产品及服务创新； 8、为各餐厅员工提供培训和发展机会 …… 职位要求 1、熟悉餐厅的运作及经营，对餐饮相关知识有比较深入的了解； 2、同岗位工作经验2年以上，有星级酒店餐饮工作经验优先； 3、沟通、组织、决策、分析、协调、应变、抗压能力强，有良好的敬业精神 -
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、确保SMT机器正常运作，满足生产需求，对生产设备抛料的严格控制； 3、负责新产品导入时在线程序调整工作，程序的及时备份； 4、负责设备日常点检，日/周/月的设备保养； 5、负责操作员岗位技能的培训及监督 …… 6、为人诚恳，有团队精神，工作踏实，爱岗敬业 7、高中以上学历1年以上同职位工作经验。 -
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岗位要求： 1、中专及以上学历，年龄20-40岁，一年以上同等岗位工作经验; 2、具备一定的沟通，协调，组织，培训能力，较强的工作责任感和敬业精神; 3、具有良好的服务意识及应变能力，善于处理客人实际问题 …… ，具备突发事情处理能力 工作时间：10:00--14:00、16:00--21:00，月休6天; 公司地址：桂林市象山区榕湖南路14号 本职位正常招聘，有意向可直接来电咨询或投递简历。 -
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本职位为门店管理岗方向，个人无从事销售行业意愿请慎投！ 我司每年招聘应届毕业生若干名，为公司重点培养型储备人才！我们希望您属于：热爱销售行业、喜欢化妆/护肤类知识的潮流达人或KOL！ …… 通过公司3-12个月集中轮岗培训后定岗销售部门，未来发展： 营运管理类：店务副经理、店务经理、区域经理、营运经理、营运总监 -
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岗位职责： 1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜； 3、负责组织编写各部门职位说明书； 4、定期进行人力资源数据分析 -
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岗位职责： 1、负责所管辖商品的分销，呈现，价格，促销的管理 2、负责协助品牌主管提报每期DM促销执行方案 3、负责供应商和公司内部相关部门协调工作 4、负责与供应商争取更多政策资源。 岗位要求： 1、专业不限、全日制本科（含）以上学历，采购、物流相关专业者优先； 2、年龄：22岁-39岁，男女不限， 3、熟悉采购工作流程，熟悉采购相关的仓储以及物流相关的流程； 4、有数据分析能力，熟练使用Excel、PPT等； 5、有较好的沟通协调能力； 6、具备1年以上同行业采购工作经验。 7、可接受应届毕业生； -
二年以上前厅值班经理经验 有组织管理能力 情商高 有前厅服务培训能力 一年以上前厅部经理佳 职位招聘1人
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线上对接全国各地的培训机构 根据客户需求匹配适合的老师，发送资料 做好客户关系的维护 对接讲师，做好沟通，谈好合作价格，整理好老师资料 底薪3000，满勤200，业务提成10%-25% 有师父带 -
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力源连锁超市招聘门店猪肉分割师 1、工作内容： 负责门店肉类销售，分割，包装打称等工作 2、上班时间：5：00—14：00 3、要求 ： 男女不限 , 无不良习惯 , 身体健康 , 能吃苦耐劳、服务意识良好、接受能力强 4、工资组成： 层级工资+业绩提成+绩效奖+岗位补助+其他奖励 5、福利： 享受社保 ，劳保福利 6、晋升机制： 实习刀手-合格刀手-星级刀手 ( 培养徒 弟）-区域管理 7、工作地点：秀峰区、象山区、七星区、师大雁山校区 -
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熊猫配送小主持数名： 薪资待遇： 底薪＋提成＋奖金 月平均工资4000-8000 工作内容：负责把客人预订的蛋糕骑车配送到客人指定的目的地并进行生日主持加表演（唱歌跳舞送祝福）由公司统一培训,带薪培训 …… 工作时间：培训期间早上10:00-19:00（中午可以休息两个小时）上岗以后中午10:00-22:00左右（两班制）， 职位诱惑: 1．贴心生日惊喜：为生日员工举行一次派对活动 2．丰富团建活动 -
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岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业，男女不限； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 工作时间：8:30——12:00 14:30——18:00 -
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董事长秘书岗位职责 处理董事长总经办日常工作事务 1、董事长办公室文件分类整理。 2、董事长办公室日常接待泡茶。 3、注重个人素质、着装形象，言谈举止，讲话时注意场合地点。 4、手机必须保持24小时开机，因公事随叫随到。 5、接听电话，谨慎妥当应答，必须做好电话记录。 6、董事长出差期间随行，并安排好吃、住、行的全部工作。（几乎不出差） 7、掌握好董事长的日常安排，做好接见访客预约及登记工作。 8、做好接待工作 -
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职位描述 1）负责前期开发送样品质确认； 2）负责前期开发品质标准的识别，建立与输出； 3）负责前期开发品质异常的分析，制定开发不良履历表； 4）对开发前期提出改善性意见和建议； 5）负责开发阶段产品的客户投诉处理与跟进 …… ，提供8D报告； 6）负责试产的直通率检讨改善，最终判定能否转量产； 7）量产前培训IPQC、FQC、OQC、驻厂人员客户检验标准，重点关注事项、限度样标准。 -
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1、依据业务经营目标及经营计划，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求 2、根据业务需求，完成各部门人员招聘培训及员工关系相关工作，并对结果负责 3、负责建立健全人事行政管理机制 …… ，提供人力资源支持，包括但不限于培训、绩效考核、员工关系等，满足并符合业务发展需求 4、负责员工考勤工资核算协议合同签订及管理等工作 5、推进业务团队发展，协助部门优化内部组织结构，提高团队凝聚力、
桂林培训职位招聘·相关岗位
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