共找到592条职位。
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- 接受毕业生
薪酬福利： 新人实习为期1-3个月，平均综合工资4000-8000;转正后8000+,上不封顶，单位提供保险;每月颁发月度奖、员工优秀奖等 各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游，组织团建聚餐等 -
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1、负责各类配电箱/柜电路设计、安装和调试及售后服务； 2、负责本部门员工管理和技术培训； 3、负责对所开发的电气设备资料档案进行管理和存档； 4、负责日报制作，了解工作进度，月底月报汇总。 -
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广阔的升职机会：公司非常提倡员工成长，经理都是基层提升，只要你有能力，我们有无限的升职机会！ 工作时间：08：30-17：30 1、有驾照 2、热爱汽车行业，主动性强，工作积极 -
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薪酬福利： 新人实习为期1-3个月，平均综合工资4000-8000;转正后8000+,上不封顶，单位提供保险;每月颁发月度奖、员工优秀奖等 各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游，组织团建聚餐等 -
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监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6、掌握门店各种设备的维护保养知识； 7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 9、负责对员工的培训教育 -
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薪资待遇： 1、薪资3000+提成（上不封顶），工作时间：9：00-18:00； 2、节假日福利、员工生日福利； 3、技能培训，定期举行员工活动； 4、表现优异者有出国旅游机会。 -
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薪酬福利： 新人实习为期1-3个月，平均综合工资3500-5000;转正后6000+,上不封顶，单位提供保险;每月颁发月度奖、员工优秀奖等 各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游，组织团建聚餐等 -
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- 接受毕业生
薪酬福利： 新人实习为期1-3个月，平均综合工资3500-5000;转正后6000+,上不封顶，单位提供保险;每月颁发月度奖、员工优秀奖等 各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游，组织团建聚餐等 -
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需交纳综合服务费290元 薪酬福利： 新人实习为期1-3个月，平均综合工资4000-8000;转正后8000+,上不封顶，单位提供保险;每月颁发月度奖、员工优秀奖等 各项奖励，设有节假日福利，必要提供免费旅游 -
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4.激励员工的斗志，对部门员工进行培训。召开部门内销售会议． 5.了解行业动态、进行市场开发。 6.及时向领导汇报工作，完成领导交给的其他务。 -
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65000元，20/小时，餐补180 正式工：底薪2190+加班补贴+生产奖金+工龄补贴+节日补贴，月薪4500-6500，交五险 二、工环作境优越 恒温车间，宿舍有空调，热水器，洗衣机，健身房，员工活动中心 -
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可购置养老+医疗+失业等社会保险； 3.平台广阔：提供完善的激励机制+广阔的发展平台+良好的晋升通道； 4.办公舒适：提供舒适的办公环境+人性化的管理模式，工作氛围和谐融洽； 5.业余丰富：不定期举行员工聚餐 …… 人才是企业最宝贵的资源，企业的价值由员工共同创造。超卓学术尊重每位员工的知识和能力，竭力为员工搭建施展才华、提升自我、实现价值的平台，提供和谐融洽的工作环境和富有竞争力的福利待遇。 …… 在超卓学术，我们提倡“德才兼备，唯才是举”的用人理念，做到人尽其才，才尽其用，给员工广阔的成长空间；我们坚持“以人为本，共享成功”的事业原则，追求企业与员工共同发展，让员工充分享受企业发展成果。 -
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可购置养老+医疗+失业等社会保险； 3.平台广阔：提供完善的激励机制+广阔的发展平台+良好的晋升通道； 4.办公舒适：提供舒适的办公环境+人性化的管理模式，工作氛围和谐融洽； 5.业余丰富：不定期举行员工聚餐 …… 人才是企业最宝贵的资源，企业的价值由员工共同创造。超卓学术尊重每位员工的知识和能力，竭力为员工搭建施展才华、提升自我、实现价值的平台，提供和谐融洽的工作环境和富有竞争力的福利待遇。 …… 在超卓学术，我们提倡“德才兼备，唯才是举”的用人理念，做到人尽其才，才尽其用，给员工广阔的成长空间；我们坚持“以人为本，共享成功”的事业原则，追求企业与员工共同发展，让员工充分享受企业发展成果，欢迎加入超卓大家庭 -
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可购置养老+医疗+失业等社会保险, 3.平台广阔:提供完善的激励机制+广阔的发展平台+良好的晋升通道, 4.办公舒适:提供舒适的办公环境+人性化的管理模式.工作氛围和谐融洽, 5.业余丰富:不定期举行员工聚餐 …… 人才是企业最宝贵的资源.企业的价值由员工共同创造.超卓学术尊重每位员工的知识和能力.竭力为员工搭建施展才华.提升自我.实现价值的平台.提供和谐融洽的工作环境和富有竞争力的福利待遇. …… 在超卓学术.我们提倡“德才兼备.唯才是举”的用人理念.做到人尽其才.才尽其用.给员工广阔的成长空间,我们坚持“以人为本.共享成功”的事业原则.追求企业与员工共同发展.让员工充分享受企业发展成果. -
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可购置养老+医疗+失业等社会保险； 3.平台广阔：提供完善的激励机制+广阔的发展平台+良好的晋升通道； 4.办公舒适：提供舒适的办公环境+人性化的管理模式，工作氛围和谐融洽； 5.业余丰富：不定期举行员工聚餐 …… 人才是企业最宝贵的资源，企业的价值由员工共同创造。超卓学术尊重每位员工的知识和能力，竭力为员工搭建施展才华、提升自我、实现价值的平台，提供和谐融洽的工作环境和富有竞争力的福利待遇。 …… 在超卓学术，我们提倡“德才兼备，唯才是举”的用人理念，做到人尽其才，才尽其用，给员工广阔的成长空间；我们坚持“以人为本，共享成功”的事业原则，追求企业与员工共同发展，让员工充分享受企业发展成果，欢迎加入超卓大家庭 -
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- 公积金
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岗位职责： 1、负责招聘工作的组织与实施，办理员工入转调离等手续。 2、建立、维护员工档案，办理和更新劳动合同。 3、负责考勤管理，并协助部分行政工作。 -
- 五险
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- 培训提升
负责达成集团公司和主机厂下达的各项绩效指标，包括售后产值、售后利润、客户满意度及增值服务项目的内容，保证整个售后部安全生产和团队的稳定，对售后部的所有员工的培训及绩效进行考核。 -
- 周末双休
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岗位职责： 1、协助与租户就销售业绩、日常管理等事宜进行沟通； 2、做好营运部开闭店及营业期间的巡场工作，对租户、员工的行为规范及店铺店面形象进行管理，并承担现场客诉的处理工作； 3、配合推广部与租户沟通活动 -
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- 餐补
- 月休6天
- 新人岗前培训
【我们的福利，您的保障与成长】 一、全面保障：五险一金，入职即享 我们深知员工的安全感与稳定性对于工作的重要性。因此，我们在您入职当月即为您购买五险一金，为您提供全方位的保障，让您无后顾之忧。 …… 二、休息充足：月休6天 我们重视员工的工作与生活的平衡。每月提供6天休息时间，采用排班轮休制度，确保您能够合理安排个人时间，享受工作之余的惬意生活。 …… 三、关爱健康与团队：年度体检、旅游、团建、生日会等 年度体检：我们关注员工的身体健康，每年为员工提供一次全面的体检服务，帮助您及时了解自己的身体状况。 …… 旅游与团建：定期组织员工旅游和团建活动，加强团队凝聚力，让您在轻松愉快的氛围中与同事们共度美好时光。 生日会：每月为当月生日的员工举办集体生日会，送上温馨的祝福和精美的礼物，让您感受到家的温暖。 …… 四、晋升与涨薪：一年两次自由报名晋升，涨薪机会掌握在自己手里 我们鼓励员工不断学习和成长。每年提供2次自由报名的晋升机会，只要您有能力、有意愿，涨薪机会就掌握在您自己手里。 -
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1、按所定食谱精心加工、制作面点食品； 2、能熟练制作各种主食，包括虾饺、烙饼、包子、花卷、面条、馒头等； 3、保持对厨房员工的培训，使之不断提高； 4、负责制订厨房的各种工作计划。
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