共找到91条职位。
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- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
- 五险两金
工作职责 1、协助营业部负责人进行营销开发、客户服务、产品销售等工作的规划、执行与管理。 2、负责客户经理团队和理财经理团队的统筹、规划、考核与管理。 -
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
1、进行现场勘察及施工的管理、资料收集、野外编录等工作； 2、对管理项目进行技术指导及监督质量；严格执行公司安全环保质量管理要求； 3、室内整理资料并独立完成相关报告； 4、完成上级交办的其它工作； 1、岩土工程、水文与地质工程或其他相关专业毕业生； 2、本科以上，3年以上工作经验，研究生1年以上工作经验； 3、能独立完成勘察、施工项目，并编写报告； 4、熟练掌握相关规范，熟练运用CAD等办公软件； 5、身体健康，积极向上，吃苦耐劳，胜任野外工作； 6、服从工作安排； 7、拥有一级建造师注册证者优先。 重要说明： 胜任工作后进行考核，合格后按预发工资及工作量提成结算工资 -
- 五险
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
提供人力资源支持，包括但不限于培训、绩效考核、员工关系等，满足并符合业务发展需求； 3、协助公司后勤管理工作； 4、会议纪要撰写、部门内部文本资料整理、办公用品日常采购与发放、员工福利采购与发放、接待管理及部门负责人日常安排的相关工作事宜 -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
4、协助服务于集团各公司负责人执行落实好“定人定岗定薪定责”的中心思想及集团管理模式、各规章制度、工作标准、管理流程等。 -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
3）协助首席技术官对接相关政府事务工作； 任职要求: 1）40岁以下，本科以上学历（暖通工程、环境工程、电子信息相关专业）; 2）8年以上相关工作经验，在药品生产企业担任过工程部经理，安环部门负责人优先 -
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
年龄：28-45岁 学历：大专学历以上 1️⃣工作时间： 上午8：30-12：00，下午14：00-17：30（时间弹性，周末休息） 2️⃣工作内容: 1.维护公司老客户; 2.提醒客户续期交费，为客户办理相关信息变更服务; 3.邀请客户参加公司各项活动; 4.收集客户需求，给出合理的解决方案，进行二次开拓； 5.管理团队及培训员工做市场开拓 3️⃣待遇: 年薪12万以上 公司有带薪培训，有各种奖励，如物质、旅游、表彰等 -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 年终奖
岗位职责： 1.负责公司运营管理部运营会议的协助组织以及管控； 2.负责运营管理部部门工作计划的跟进； 3.协助部门负责人组织运营品质检查，汇总检查结果并跟进项目的整改计划实施； 4.负责项目现场运营品质督导实施 …… ，确保作业要求和规范落地； 5.负责主导项目每月日常耗材使用量的汇总、分析、抽查，从而管控运营物耗成本； 6.协助部门负责人开展部门专业类培训，并完成培训资料的规范存档； 7.协助整合各项目的执行亮点 …… 、流程资源等，形成公司级的知识沉淀； 8.协助部门负责人进行团队建设、梯队培养及员工关怀的组织； 9.负责部门每月物资申购、资金计划提报、费用报销。 -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
4、协助副总分管公司负责人、部门主管执行好公司各项工作中对的规章制度、工作标准、管理流程。 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 工作餐
- 项目提成
- 培训提升
1.在管理人员厂长的领导和车间负责人指挥下开展工作; 2.自觉遵守公司安全.品质.卫生等各项规章制度.自觉服从工作安排; 3.严格按照所在工序操作工艺要求进行作业; 4.增强效率意识.加强协调配合 -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
协助商业负责人完成业务实现，推动部门战略目标的达成，完成上级交代的事宜； 2. 负责广告策略的规划、落地执行及结果复盘，定期向上级进行反馈； 3. -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
协助商业负责人完成业务实现，推动部门战略目标的达成，包含中级运营涵盖的工作职责； 2. 负责初、中级运营培训及考核内容的复盘与优化； 3. 负责运营分享会的组织与开展； 4. -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
具备跨境电商产品开发相关经验，熟悉跨境电商产品开发的模式和相关环节，有至少一个自己作为负责人统筹的产品开发项目案例； 4. -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
岗位职责： 1：通能力好，学习能力强 2：具备协调处理问题 3：能有效提出建设性意见 薪资：定岗定责 定岗定薪 晋升空间：本岗位-总助（或部门主管）-公司见习负责人-副总-总经理 -
- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
确定车辆的收购和销售价格； 3.日常客户拜访、邀约、接待，记录客户需求与反馈； 4.确保二手车交易的每个环节及流程的顺利完成，包括咨询答疑、签订交易合同、协助客户交付款、交车等； 5.及时将售后跟踪结果与部门负责人沟通并协调 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 带薪年假
- 意外险
- 过年过节福利
服从领导管理，为人友好和善，有团队精神； 4、会基本的收银 福利待遇: 1、按时薪拿工资，月休4天，,综合月收入2700-4000元不等； 2、公司免费提供饮食； 3、只要你有能力均有机会升任门店负责人或进入区域圈 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
服从领导管理，为人友好和善，有团队精神； 4、会基本的收银 福利待遇: 1、按时薪拿工资，月休4天，,综合月收入2700-4000元不等； 2、公司免费提供饮食； 3、只要你有能力均有机会升任门店负责人或进入区域圈 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
2、公司免费提供饮食； 3、只要你有能力均有机会升任门店负责人或进入区域圈 招人的门店有桂林火车站、银锭路、象鼻山公园附近、桂湖铁佛路附近可以根据住址就近安排需要人员的门店 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 带薪年假
- 意外险
- 过年过节福利
服从领导管理，为人友好和善，有团队精神； 4、会基本的收银 福利待遇: 1、按时薪拿工资，月休4天，,综合月收入2700-4000元不等； 2、公司免费提供饮食； 3、只要你有能力均有机会升任门店负责人或进入区域圈 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 带薪年假
- 过年过节福利.意外险
服从领导管理，为人友好和善，有团队精神； 4、会基本的收银 福利待遇: 1、按时薪拿工资，月休4天，,综合月收入2700-4000元不等； 2、公司免费提供饮食； 3、只要你有能力均有机会升任门店负责人或进入区域圈 -
- 五险
- 加班补贴
- 工作餐
- 欢迎残疾人
- 不倒夜班
1、在管理人员厂长的领导和车间负责人指挥下开展工作； 2、自觉遵守公司安全、品质、卫生等各项规章制度，自觉服从工作安排； 3、严格按照所在工序操作工艺要求进行作业； 4、增强效率意识，加强协调配合
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