共找到333条职位。
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公司新增人事行政主管，主要为新项目服务。1、负责招聘/留人；2、招聘渠道打通校招；3、按《会议纪要》盯工作进度（承上启下协助团队进度达成）；4、其它事项（业务流程梳理、依据流程制定绩效、培训、总部很小一部分工作）。 1招聘 2周工作总结 3新员工培训 4档案 资料归档整理 5电子档案管理 6接待 7接待茶室卫生 8劳动合同 9办理入职离职手续 10新人（群管理） 11后勤管理 12社保 13考勤 14员工福利发放
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- 五险
1打单，处理日常事务，协调和推进工作； 2.负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 3.按时完成上级领导交代的各项任务。 4.人事安排及员工招聘。 5.交通工具：公司出差人员交通工具的预订。 要求:做事认真，熟悉打字，制表和办公技能，有工作经验者优先～ 欢迎来电咨询，1 3 8 0 7 7 3 1 8 8 0 -
- 五险
- 公积金
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
1，在项目负责人的指导下，负责所辖区域清洁、保洁工作的管理； 2，负责制定工作计划、操作规程等，并与其他部门做好沟通协调工作； 3，做好员工的业务技术培训，重点抓好骨干队伍的管理水平和业务技能的提高培训； 4，掌握员工思想动态，负责员工思想素质培训，提高队伍建设； 5，以身作则，贯彻各种规章制度，及时检查各区域工作情况，抓好整个部门的各项工作； 6，控制人力使用和物资耗用，做好保洁费用预、结算工作； 7，做好仓库管理和设备管理，督导做好设备保养工作； 8，负责完成本部门日巡、周检、月评比、工作计划和总结； 9，完成项目负责人交办的其他工作。 任职要求 1，高中或中专以上学历... -
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
工作内容： 1、负责飞猪、携程、去哪儿、同程、美团等旅游网站的运营； 2、出境旅游产品的编辑上线，完成产品覆盖工作； 3、提取产品卖点，撰写营销文案，配合美工做好图片设计，提升产品转化率； 4、产品日常维护，产品各项数据的统计和分析； 5、统计和分析竞品数据，及时对产品进行调整。 上班时间：行政班，周末双休，9：00-12：00； 13：30-18：00 。 岗位要求： 1、28岁以下，本科或以上学历优先； 2、乐于接受新鲜事物，能沉下心来学习和积累知识，不断提升自己，有上进心； 3、工作有责任心、执行力强，富有团队精神、具备良好的沟通表达能力，有较强的学习能力，善于思考工... -
有责任心，积极向上，负责接单，生产单管理
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- 提供住房
- 工作餐
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
- 节假日双薪
1. 负责公司岗位招聘任务 2. 公司提供岗前培训，轻松好上手 3. 公司提供住宿 -
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
桂林市招募人事专员，负责公司招聘工作，新手可提供岗前培训，公司包吃住，试用期一个月 转正后享:节假日双倍薪资、公司缴纳三险、交通补助、项目提成、全勤奖 工作时间:早9:30-晚6:00 休息:大小休 -
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 项目提成
1、协助项目主管做好团队日常管理。 2、配合项目主管与院方做好全方位沟通协调使项目进展顺利。 3、配合项目主管开展团队内训，提升团队品质及服务质量。 4、配合执行公司的各项要求及交办工作。 -
- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1，在项目负责人的指导下，负责所辖区域清洁、保洁工作的管理； 2，负责制定工作计划、操作规程等，并与其他部门做好沟通协调工作； 3，做好员工的业务技术培训，重点抓好骨干队伍的管理水平和业务技能的提高培训； 4，掌握员工思想动态，负责员工思想素质培训，提高队伍建设； 5，以身作则，贯彻各种规章制度，及时检查各区域工作情况，抓好整个部门的各项工作； 6，控制人力使用和物资耗用，做好保洁费用预、结算工作； 7，做好仓库管理和设备管理，督导做好设备保养工作； 8，负责完成本部门日巡、周检、月评比、工作计划和总结； 9，完成项目负责人交办的其他工作。 任职要求 1，高中或中专以上学历... -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 项目提成
- 培训提升
1. 在部门总监的领导下主持完成本部门营销工作，执行并传达公司的各项工作指令，并负责制定 本部门的工作计划和规章制度，管理部门所有的日常业务及内部管理。 2.带领团队通过各种方式跟进，为客户提供咨询服务。 3.熟练电脑办公软件及打印机设备应用。 工作时间：8:30-12:00 15:00-18: 00 -
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 项目提成
岗位职责： 1、熟悉制造业原材料采购； 2、2年以上的采购工作经验； 3、负责公司的生产物料及其他物资的采购工作； 4、严格按采购计划采购，做到及时、适用、合理降低采购成本； 任职要求： 1、大专以上学历； 2、熟练掌握办公软件、管理软件的运用； 3、思维敏捷、善于沟通； -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
- 接受毕业生
职位描述： 1. 对公司日常运作及项目工作进行操作管理，协助主管对公司各项工作及关系做综合性的协调与组织； 2. 负责合作项目业务分配及转接、进度跟进； 3. 根据公司整体安排和其他部门的需求，合理调配资源，调整工作优先级，支持协作任务的完成。 岗位要求： 1. 熟悉常用办公软件； 2. 良好的书面语言表达能力； 3. 具备良好的学习能力，沟通表达能力；善于倾听,能够有效理解他人诉求； 4. 为人诚实守信，具备良好的职业道德和个人品质。 -
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
招聘要求： 1. 员工招聘，完成领导安排的招聘指标； 2. 招聘网站的管理以及招聘中心的驻点； 3. 招聘视频剪辑； 4. 领导安排的其他事项。 任职要求： 1. 性格开朗，热情大方； 2. 有招聘经验或直播经验更佳； 3. 熟悉基础的电脑操作。 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 接受毕业生
1、驻扎现场，配合施工现场需求，及时提供相应材料，做好材料验收、进出登记； 2、配合负责人拜访供应商，了解供应商情况和市场情况； 3、与供应商联系、下单、退货、换货、催货； 4、协助对合同、采购资料、文档进行初步的分类整理、登记并存档。 岗位要求 1、大专及以上学历，男女不限，年龄在20-40岁之间， 2、熟悉工程材料优先考虑； 3、熟练运用办公软件、做事积极主动、责任心强，具有较强韧性，勤奋好学。 4、能接受驻场工作，会开车，非诚勿扰。 -
- 五险
- 提供住房
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- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
1、驻扎现场，配合施工现场需求，及时提供相应材料，做好材料验收、进出登记； 2、拜访供应商，了解供应商情况和市场情况； 3、与供应商联系、下单、退货、换货、催货； 4、负责对合同、采购资料、文档进行初步的分类整理、登记并存档。 岗位要求： 1、中专及以上学历，男女不限，年龄在20-40岁之间， 2、熟练驾车，具有相关采购工作经验，熟悉工程材料优先考虑； 3、工作细心负责，有团队协作精神； 4、会计、工程造价、工程管理等专业，熟练运用办公软件。 5、能接受广西区内不定期驻场。 -
协助店长日常管理 做好多团队协调
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- 年终奖
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- 培训提升
- 接受毕业生
1.借助公司内外的营销资源，完成营销活动的策划，组织实施，总结等。 2.负责公司微信公众平台的日常运营管理、内容更新与维护，增加粉丝数，提高关注度 。 3.负责与公司相关部门日常沟通协调，清晰掌握公司各项产品、活动策划，结合公司产品、活动及热点等策划微信营销方案 4.负责各项数据分析的统筹和规划，维护系统 5.负责活动物料设计制作与活动物料的下发 -
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- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、协助主管或领导安排日常行政工作。 任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁； 2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、熟悉运用OFFICE等办公软件，熟练表格公式使用； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 工作时间：9:00-12:00；14:00-18:00（周末双休） -
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- 项目提成
一、岗位职责 1. 负责家居产品的供应商寻源、开发、打样工作，满足运营、产品部门的业务需求； 2. 负责搜集评估潜在供应商信息与资质，洽谈并持续跟进目标供应商，实现供应商库的优化工作； 3. 负责主导供应商议价、谈判，定期组织供应商降本工作，满足产品线的阶段性目标； 4. 负责维护供应商关系，配合部门完成供应商年度评估与考核； 5. 完成领导安排的其他工作事项。 二、任职资格 1. 具备大专及以上学历，英语CET4或同等能力水平； 2. 具备两年及以上跨境电商行业采购工作经验，熟悉供应商开发流程，有1688采购经验为佳； 3. 具备布类、植物纤维、五金等任一产品线材质或可替代... -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 接受毕业生
1：负责批发行商品采购 2：进出库盘点，登记 3：数据输入系统，做采购计划 3：其他文职工作
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