共找到92条职位。
-
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
1、负责客房卫生检查； 2、组织所管辖楼层服务员为客人提供符合酒店标准的客房服务； 3、要求有同岗位工作经验。 -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 项目提成
（工作范围为：仿古建筑设计、各类市政工程、酒店类办公场所类等工装设计等，学习空间大） 1、具备完善专业知识，能熟练使用CAD、Sketchup、Lumion、InDesign 、Photoshop等专业软件 -
- 五险
- 岗位晋升
- 节日礼物
销售公司自主产品，穿山岩洞藏酒，在桂林品牌影响力大，好销售，受众面广 业务人员需要去跑商家：烟酒店、名酒店。 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 培训提升
- 接受毕业生
8.协助保安部维护会酒店内安全。 9 .完成上级交给的各项任务。 …… 1、男女不限，年龄在20-30岁之间，形象气质佳； 2、男身高170CM以上，女身高156CM以上； 3、1年以上酒店前台工作经验优先，具有高星级酒店同等职位工作经验优先； 4、接受应届毕业生。 -
- 五险
- 工作餐
1、根据酒店物资需求，进行市场调查与物资采购； 2、每日物料的及时跟进与确认、物料帐目的记录及核查； 3、协助处理来料异常、并对分管的工作承担责任； 4、严格遵守财务制度，购进的货物办理验收手续， -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
1、负责客房卫生检查； 2、组织所管辖楼层服务员为客人提供符合酒店标准的客房服务； 3、要求有同岗位工作经验。 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
1、按所定食谱精心加工、制作面点食品； 2、能熟练制作各种主食，包括虾饺、烙饼、包子、花卷、面条、馒头等； 3、保持对厨房员工的培训，使之不断提高； 4、负责制订厨房的各种工作计划。 任职资格： 1、年龄30-50岁,身体健康,有健康证； 2、3-5年以上厨师长工作经验优先考虑； 3、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有一定的基础。 -
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
1、负责对客接待、点餐，为宾客提供热情周到的服务； 2、负责餐前楼面准备工作及餐后楼面卫生工作，确保营业正常运作； 3、服从上级指挥与调配，具有协作精神； 4、积极参加培训，不断提高服务技能。 5、年龄45岁以下，身体健康、样貌端正、有亲和力； 6、品行良好，能吃苦耐劳，乐于学习及有相关工作经验优先。 -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 项目提成
岗位职责： 1、负责所分配区域的卫生清洁工作。 2、保证按质按量的完成所分配任务； 任职资格： 1、身体健康，53岁以下，有同行相关经验，能听从分配和安排 福利待遇：底薪+提成（淡季3000-4000左右，旺季4500-5000左右，有伙食补贴，入职买五险 ，月休6-8天。 2、上班时间：早班8:00-16:30，中班：15:00-23:30 -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
1、服从领班的领导，接受领班对工作程序及质量的检查、指导； 2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务； 3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，把工作车及清洁工具归位放好； 4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况； 5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题； 6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。 1、学历不限，年龄18—45周岁，男女不限。 2、身体健康、品貌端正、诚实肯干；能承受工作压力； 3、有相关工作经验者优先录用有。 -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
- 接受毕业生
甄选性价比高的旅游产品供应商，包括各国家地接，酒店及游船等 2. 采购各供应商的价格及完成系统价格维护工作; 3. 建立及维护与各供应商的良好合作关系; 4. -
- 五险
- 工作餐
任职要求： 1、五年以上四星级以上酒店本岗位工作经验。 2、能做各地特色菜，尤其是桂林菜者优先。 3、有较好的职业素养、工作踏实、态度积极、责任心强、正直诚实。 4、年龄50岁以下。 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1、掌握当日酒店客房的需求及供应状况，了解当日客人抵、离店情况，核对空房状态 2、迎送接待宾客，为宾客介绍房型、价格及酒店各项服务设施，合理安排房间 3、协助宾客办理入住手续，处理宾客在酒店内遇到的困难 …… ，为其提供相应的服务和必要的协助 4、提供留言、叫醒及酒店各项服务设施 5、发生失火、盗窃、急病等紧急情况时，按照酒店规定迅速通知有关部门妥善处理 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 培训提升
- 接受毕业生
1、按照餐厅服务质量要求和流程做好餐前准备、餐中服务和餐后收拾工作； 2、正确摆台，确保所有餐具、器皿清洁、光亮、无污渍； 3、了解餐厅其它部门及餐厅各项服务项目和设施； 4、了解预定情况，提前做好接待准备工作，确保为客人提供准确周到的服务； 5、熟练掌握服务员流程及质量标准，积极参与各项培训，提高自身综合素质； 6、有一定的英语口语表达能力，可以用英语为顾客服务的优先录用。 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 培训提升
- 接受毕业生
1、负责餐厅用餐客人接待服务工作； 2、负责菜品酒店的传送，侍餐及餐桌清理善后工作；、 3、负责餐具整理、摆放、清理、养护工作； 4、餐具日常护理工作； 5、领导交待的其他工作。 -
- 年终奖
. 负责所管理项目的人员、材料、质量工 期、进度、安全正常进行; 2.审核材料用量，按进度计划预定材料， 控制施工及管理成本; 3.认真考察并评估所管项目的工作区域、 工作难度、工作时段，根据实际情况提出合 理的定岗定员建议，经公司批准后并严格执 行; 4.制定每周/每月工作计划并确保工作计 划的完成，提出计划未完成的原因并找出解 决办法，撰写各类文件报告及工作总结 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 接受毕业生
8.协助保安部维护会酒店内安全。 9 .完成上级交给的各项任务。 …… 1、男女不限，男身高170CM以上，女身高160CM以上； 2、1年以上酒店前台工作经验，具有高星级酒店同等职位工作经验； 3、要求全职上夜班，上班时间23:30-7:30。 -
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
能适应夜场工作时间强度 3 有酒店/餐饮/酒吧/娱乐场所相关行业主管岗位以上，二年以上管理工作经验，连锁企业者优先，热爱酒水文化。 -
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
③工作内容销售团体制服（注、服装含学校，银行，集团公司，厂矿企业，酒店，等各行业的服装）。 咨询详情电话1890-7835-813黄经理 -
- 加班补贴
- 年终奖
- 接受毕业生
、汇总； 4、每月员工生日庆祝； 5、快递费核算、结算； 6、新员工入职办理； 7、公司部分部门钥匙管理； 8、公司公交卡、餐卡管理； 9、记录员工的加班、调休、请假等考勤； 10、部门酒店住宿
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊，入职快
