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- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
岗位概述： 1.有效的执行工作程序。时刻保持厨房、洗碗处、垃圾房、库房及其它工作区域高标准的卫生、清洁及安全。严格执行上级下达的各项任务； 2.严格执行所有的标准与程序以完成工作任务； 3.组织、领导、指导和帮助员工工作和及时向管事部经理汇报所有部门内发生的问题。 职责义务： 协助管事部经理确保所有餐厅和厨房高标准的卫生清洁。保持服务和厨房设备状况良好。 1.1作好餐前准备 •检查洗碗间及洗碗机准备情况 •检查洗锅间准备情况 •安排员工就餐 1.2储备工作 •管理厨房物品的签收和保管 •维护所有的瓷器、玻璃器具、餐具及不锈钢用品 1.3清洁并管理设备及工作区 •负责... -
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- 年终奖
一、职责： 1、年龄要求：25-45岁（男女不限）； 2、具备酒店运营管理能力； 3、根据酒店战略发展需求，制订酒店年度经营目标，年度营销计划及实施措施； 4、根据市场、客户需求、竞争等因素，制订酒店目标市场和价格策略、优惠政策及其他市场营销策略； 5、熟练掌握酒店运营及团队搭建及管理等； 6、熟练掌握业务操作流程、内部品控管理等。 二、岗位要求： 1、具备全过程运营管理及成熟运营团队的酒店/民宿从业者优先纳入考量范畴； 2、具备OTA运营、线上新媒体运营、自媒体运营、品牌策划、市场营销策划、房务内控管理技能、旅游服务顾问经验及技能； 3、熟悉阳朔文旅、酒店及商业等领域的行... -
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
任职要求： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，酒店餐饮管理相关专业优先； 2、5年以上工作经验,3年及以上餐厅或酒店店长或经理工作经验； 3、有餐厅、酒店筹备开业和整体运营酒店经理经验； 4 -
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- 岗位晋升
- 工作餐
1、负责酒店KTV经营管理，优化客户体验，领导部门员工完成酒店的各项计划目标 2、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销策略，并组织实施 3、建立、培养和管理酒店团队，提高服务质量和员工素质 4、围绕公司下达的利润指标和管理要求开展各项工作，严格控制经营成本和各种费用开支 5、负责安全管理，抓好食品卫生，治安安全等工作，确保客人和员工的人身财产安全 6、维护酒店的公共关系，接待重要客户，塑造良好的内外部形象 7、加强员工管理和培训提升 -
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- 公积金
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岗位职责： 1、协助前厅部经理完成酒店接待和管理工作； 2、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语、酒店管理专业优先； 2、两年以上星级酒店工作经验、一年以上相同管理岗位工作经验； 3、具备一定英语口语交流能力，英语四级或会多种语言优先考虑。 工作地点：桂林市象山区滨江路8号璟象酒店。 -
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- 培训提升
- 接受毕业生
1.监控竞争对手情况与市场信息； 2.针对酒店的生意与新旧、潜力客户进行相应的价格谈判与销售； 3.对酒店进行全方位的销售； 4.以目标市场为中心开展常规的客户销售拜访； 5.提供市场调查和分析； 6.创建客户档案； 7.计划与安排客户考察、参观酒店等。 1.1年以上星级酒店工作经验，40岁以下，在本地四/五星级酒店或国际品牌酒店同等职位工作一年以上优先； 2.有较好的沟通能力、市场开拓能力； 3.熟悉本地市场者优先考虑。 -
工作地点：桂林市阳朔县 酒店管理专业大专及以上学历实习生，需要年满18周岁或以上（以身份证年龄为准），能实习6个月或以上。 * 前台实习生要求： 形象气质佳，健谈，有服务意识。 * 客房实习生要求： 能吃苦耐劳，有服务意识，执行力好。
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1、贯彻落实前厅部的销售策略和计划，向上对酒店经理负责，直接下属交前厅服务领班。 -
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1、全面负责酒店的经营管理，优化客户体验，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标 2、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销策略，并组织实施 3、建立、培养和管理酒店团队，提高服务质量和员工素质 4、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支 5、全面负责安全管理，抓好食品卫生，治安安全等工作，确保客人和员工的人身财产安全 6、维护酒店的公共关系，接待重要客户，塑造良好的内外部形象 -
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负责协助工程部经理处理工程部的总体工作，并协调各岗位之间的工作关系。 协助审核、修订公司各项管理规章制度 做好行政文件的收集、档案以及文书的起草工作。 负责各类会签文件的起草、上报签批、监督执行工作。 负责每月本部门工作总结，编制本部门月工作计划，报工程部经理审批后组织实施。 负责根据公司考核制度协助工程部经理对下级进行公平、公正、公开的月、季度考核。 负责编制本部门年度工作计划。 检查部门工作日志，跟进所列问题，跟进处理突发事件。 负责部门内部团队管理及建设。 完成上报和外来文、电的收发、登记、传阅、催办、回复和立卷归档等工作。 协助经理完成其他工作。 就物业工程方... -
1工作内容：全面负责高端酒店前期筹备、日常管理。 2任职要求：责任心强，有高端酒店工作经验。
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1、全面负责酒店的经营管理，优化客户体验，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标 2、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销策略，并组织实施 3、建立、培养和管理酒店团队，提高服务质量和员工素质 4、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支 5、全面负责安全管理，抓好食品卫生，治安安全等工作，确保客人和员工的人身财产安全 6、维护酒店的公共关系，接待重要客户，塑造良好的内外部形象 -
酒店运营管理，人事管理等等
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1、督导完成餐厅日常经营工作，编制员工出勤表，检查员工的出勤状况，检查员工的仪表是否符合要求。 2、不断提高管理艺术，负责制定餐厅经理推销策略、服务见范和程序并组织实施，业务上要求精益求精。 3、重视属下员工的培训工作，定期检查并做好培训记录。 4、热情待客、态度谦和，妥善处理员工的投诉，不断改善服务质量。加强现场管理，及时发现和纠正服务中出现的问题。 5、领导餐厅小组对餐厅服务质量检查，把好餐厅出品服务每一关。 6、加强对餐厅财产管理，掌握和控制好物品的使用情况，少费用开支和物品损耗。
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1、按酒店规定自查仪表仪容，准时上岗； 2、认真阅读交班记录，完成上一班未完成工作； 3、热情接待各方来宾，为客人提供良好的服务； 4、客人到店时，要主动向客人问好； 5、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间； 6、准确掌握房态并及时与客房部核对房态； 7、与各部门密切联系，做好客人资料、信息的沟通； 8、熟练掌握业务知识及操作技能，负责有关住房、房价、饭店服务设施的咨询推销工作； 9、做好各类报表打印及统计工作； 10、能独立安排散客或团队的房间； 11、检查当天团队房号，并与房态核实； 12、灵活处理团队及散...
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打扫酒店公区卫生 跟客房做计划卫生 职位招聘1人
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岗位职责： 1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达； 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员； 3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作； 4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定； 5、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）； 6、协助公司员工的复印、传真等工作； 7、完成上级主管交办的其它工作 任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄18—24岁，身高1.65以上； 2、大专及以上学历，1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； 4、具备良...
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协助店长做好网络运营，前厅，客房等工作。酒店管理岗位，必须有3年以上经理管理岗位经验。
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- 五险
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
1、在驻店总经理的带领下率领前厅部员工，共建天龙湾璞悦酒店的企业文化； 2、带领前厅部完成经营管理目标； 3、以酒店下达的考核指标为目标，为实现目标实施管理； 4、对整个前厅部的部门日常管理负主要责任； 5、 督导协助部门正常运作； 6、 参加酒店会议； 性格开朗、形象佳，具有较强的沟通协调能力及服务意识、和责任感。 -
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1.弱电工/强电工/机修工/客房维护/空调制冷 2.负责管理酒店各设施设备的日常维修保养。 3.管理酒店范围内各设施设备的安全操作程序和维修保养。 4.接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。 5.做好日常巡检，安全检查，发现问题及时解决。 1.25-45岁，持有相关上岗证及资格证，经过有关部门培训并具有丰富的实践经验。 2.热爱本职工作，勤恳好学，组织纪律性强，文明礼貌。 3.身体健康，精力充沛，接受上级的工作安排。 上班时间：9:00-18：00
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