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- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1、遵守门店的各种规章制度、政策和操作程序； 2、服从管理人员的相关工作安排； 4、仪容仪表端庄大方，笑容甜美，待客热情； 5、做好迎宾岗前、后的工作； 6、依照服务符合标准，面带微笑，做好宾客迎接和引领工作及其它厅面服务工作； 1、形象气质佳，156cm以上； 2、高中学历及以上； 3、普通话标准；能吃苦耐劳 -
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- 提供住房
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1.做好接待和管理工作，熟知前厅部各设施及操作系统的功能和使用。 2.督导部门下属，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 3.保持良好的客户关系，能独立有效地处理宾客投诉。 4.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 5.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 1.大专以上学历，有同岗位工作经验3年以上。 2.熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 3.英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。 4.全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。 -
1，工作内容：管理前厅部、对接总经理要求及集团标准、处理客诉、会英语口语。要求至少有3年以上酒店前厅部管理经验。 2，薪资：4000-6000（底薪）＋提成＋绩效 3，福利：月休八天，买五险一金，包食宿，年假及工龄工资等……
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岗位描述： 1.负责酒店房态挂你，达到收益最大化； 2.日常点评回复，合理处理顾客的反馈的问题； 3.负责仓库的管理，同时及时了解库存，及时申报； 4.负责前厅财务管理和顾客用品管理； 5.协助店长管理门店，完全公司交代的任务. 岗位要求： 1.年龄24-35岁，男女不限，酒店相关工作经验或者酒店相关专业毕业者优先； 2.思维敏捷，有处理突发情况以及外联事务的能力； 3.认真负责，富有开拓精神。 -
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1、负责前台接待工作，为客人办理入住、退房等相关手续； 2、 受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定，电脑系统操作并传达给相关部门； 3、 及时处理销售部或其他部门发来的预订单； 4、 检查当日及次日酒店的预定信息，做好预定的准备工作； 5、 完成领导交代的其他事宜。 -
工作内容： 1.做好前厅接待和管理工作，熟知前厅部各设施及操作系统的功能和使用。 2.督导部门下属，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 3.保持良好的客户关系，能独立有效地处理宾客投诉。 4.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 5.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 任职要求： 1.大专以上学历，有星级酒店同岗位工作经验3年以上。 2.熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 3.有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。 4.全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
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- 接受毕业生
1、负责酒店宾客人入住.离店手续办理； 2、负责来访电话咨询解答及办理预订； 3、建立良好的宾客关系，增加客房销售； 4、能独立处理客人简单投诉； 5、各方面协助前厅经理，确保部门运转正常。 -
1.有三年以上酒店前厅管理经验，有较扎实的前厅相关岗位工作经历 2.形象气质好，熟练的待客技巧 3.熟练掌握酒店电脑管理软件的操作与应用
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1.做好前台接待工作 2.协助前厅经理管理前台团队 3.处理客人投诉以及做好网络邀评工作 4.处理店总，前厅经理交代的其他事务 职位招聘1人
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1.前厅团队搭建，维护前厅团队氛围，负责前厅团队培训。 2.协助总经理完成酒店营收目标以及各项考核。 3.每月前厅团队考勤，绩效核算。前厅部麗享家产品盘点与管理。(需要锦江，铂涛系工作经历) 职位招聘1人
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年以上三星级以同等工作经验； 3、任职资格： 认同维也纳价值观，有很强的服务意识和学习能力，熟悉维也纳经营和管理体系； 爱岗敬业，注重工作结果； 诚信，正直，有亲和力； 有很强的执行力，富有激情，能出色完成前厅经理下达的各种指令
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岗位职责： 1.负责及整个前厅部的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息 2.要负责处理宾客的问题和投诉。 3.要负责重要宾客的迎领工作。 4.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 5.解决当班期间发生的安全问题。 6.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。 任职要求： 1.大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上 2.仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。 3.注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。
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岗位职责 1、负责前厅部的全面工作,对总经理负责。 2、对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任。 3、主持部门业务会议,进行业务沟通。 4、检查前台员工的仪表、仪态和工作质量,检查前台设施是否布置有序、整洁美观。 5、检查房间预订情况，了解和掌握房态。 6、参与前厅接待工作，有效地解决客人投诉和本部门的有关问题，搞好与有关部门的协调及联系。 7、完成店长交代的其他任务等。 岗位要求： 身高女士160以上，男士170以上:身体健康、五官端正:具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养;具备酒店前台管理的工作经验优先。 -
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1、对本组员工进行技术指导，调配组内员工工作，记录考勤 2、负责检查工作区域的环境卫生和用品摆放情况，检查本组人员的仪容仪表 3、带领员工认真做好餐前准备，掌握每日订餐情况，确保质量标准 4、开餐后督促组内员工做好服务工作，及时处理与客户投诉 5、餐后组织清台工作，打扫桌椅卫生，保持餐厅整洁
约 14 个岗位
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