共找到1347条职位。
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1、协助总经理执行董事长制定的公司战略目标，做好各公司业绩目标、利润目标以及团队管理目标，细化并完善组织架构的搭建以及人才引进、培养。包括对市场趋势的洞察、竞争对手的分析，以及公司核心竞争力的识别。 …… 8、对于业务管理工作包括但不限于市场营销、产品推广、产品升级及场地的扩建、客户及供应商关系的维护管理等，制定有效策略，确保公司稳定发展和创收。 …… 13、执行落实好“定人定岗定薪定责”的中心思想，深刻理解集团组织架构体系、经营模式、管理模式以及各规章制度、工作标准、管理流程等。了解以及完善各公司组织架构、岗位职责、人员管理、生产经营情况等。 …… 使得各公司的生产、经营、管理活动流程化。最终达到自运行有序运营状态。 14、根据领导指示，做好个人各项工作计划（月计划、周计划），并每日汇报给上级领导工作完成进度以及结果。 -
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3、深入基层，了解各公司组织架构、岗位职责、人员管理、生产经营情况等，深刻理解公司组织架构体系，管理制度、流程等。 …… 4、协助副总分管公司负责人、部门主管执行好公司各项工作中对的规章制度、工作标准、管理流程。 …… 6、在协助各公司、各部门的时候，重点关注的是各公司或者部门的架构、岗位职责、岗位人员是否清晰、是否齐全、是否合理，各项工作是否流程化，使得整个集团的生产、经营、管理活动能有序运行，达到自运营状态。 -
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羊奶专卖店店员岗位详情： 销售羊奶粉以及相关营养品 男，1名，初中以上学历，有良好的服务意识和亲和力，有责任心和服从管理，有销售经验最好，没得愿意接受培训也行。 -
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2：组建、带领团队达成公司下达的各项管理/经营指标 岗位要求： 1 大专以上学历，男女不限 2 身体健康，形象佳，沟通能力、执行能力强，有民宿/酒店/IT酒店等服务行业主管级以上服务行业工作经验者优先 …… 携程等）的运营操作 4 熟悉电脑操作，对电脑有一定的基础知识及问题判断能力，与客人能建立良好的关系 5 熟悉民宿/酒店各项工作操作流程，并能拟定/修定相关流程，及时培训员工，带领员工达成公司各项经营定管理指标 -
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3、深入基层，了解集团各公司组织架构、岗位职责、人员管理、生产经营情况等，深刻理解集团组织架构体系，管理制度、流程等。 …… 4、协助服务于集团各公司负责人执行落实好“定人定岗定薪定责”的中心思想及集团管理模式、各规章制度、工作标准、管理流程等。 …… 7、协助各公司管理，能有序运行，达到自运营状态。服从集团工作调配安排，认可管理模式、流程管理制度。认真、努力完成集团领导交办的其他各项工作任务。 -
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注塑水暖工厂机电设备维修及管理保障 企业运营指标：年度收入增长率、年度利润增长率 岗位指标： 1.机电设备及其周边装置正常使用保障 2.机电设备管理、检修计划及完成情况 3.机电设备及其周边装置的使用培训和巡查 …… 4.工作现场5S管理 5.计量、节能工作开展情况 6.机电设备及其周边装置改善优化 主动性、责任心、执行力 在企业中学习、应用、推广工业工程技术 有注塑机、机械、自动化等相关能力优先 六天工作制 -
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年龄不限，男女不限，要求有责任心，服从管理，接待热情。有销售经验更好，入职后有专人一对一手把手教，非常容易上手。 只要你用心学，一周就能上手。 -
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- 接受毕业生
岗位轻松，管理人性化，环境好，加班稳定。 上六休一，每天10小时。 【生产产品】手机充电器 【上班班次】长白班，坐班 【员工岗位】流水线，手工。 -
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- 接受毕业生
1.作为总经理助理，跟进客户及VIP客户的订单管理； 2.使用阿里国际站，Google、Facebook、Linkedin等渠道进行客户开发； 3.高效响应阿里国际站询盘及咨询，积极利用访客营销、站内营销 -
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（1）市区开发新客户、完成发货量任务； （2）与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态； （3）对客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案； （4）负责维护客户关系，定期对客户档案进行分析、整理 -
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工作内容: 1.负责门店商品的上货加货; 2、负责所属区域的日常事务及管理; 3、负责所属区域整洁及卫生; 4、其它与卖场相关事务处理。 -
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鑫康九羊品牌羊奶专卖店 销售岗位，男女不限，要求有责任心，服从管理，接待热情。有销售经验更好，入职后有培训，有老员工带，非常容易上手。 -
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2．建立有效的物业项目监督管理体系，负责各物业项目计划管控，督导及考评；做好日常管理与服务工作，提升物业服务品质。 3．能够组织协调开展物业管理工作，提升公司形象和知名度，拓展新项目。 -
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- 提供住房
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男士，能吃苦耐劳，身体健康，服从公司管理，会开车。 -
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- 接受毕业生
工作职责： 1、负责销售订单信息录入、统计、分析及跟踪处理，相关销售报表处理；2、购销合同的存档登记；3、协助销售回款催收；4、出口订单的订舱、报关等事务处理；5、客户业务往来的登记管理，协助销售员对客户档案的分类建立和保管 -
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完成各部门人员招聘培训及员工关系相关工作，并对结果负责 3、负责建立健全人事行政管理机制，提供人力资源支持，包括但不限于培训、绩效考核、员工关系等，满足并符合业务发展需求 4、负责员工考勤工资核算协议合同签订及管理等工作 -
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- 培训提升
网络和手机操作； 3、无相关经验者可通过培训和专人指导上岗，有工作经验的可储备培养； 4、有一定的沟通表达能力，思维活跃，喜欢轻松活泼的办公氛围； 5、有亲和力，性格开朗，学习能力好，喜欢接受团队管理 -
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- 培训提升
岗位职责： 1、利用网络进行公司产品的销售及推广； 2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布； 3、通过网络进行渠道开发和业务拓展； 福利待遇： 1、薪酬：底薪3000+高额提成(上不封顶 -
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- 培训提升
1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高； 2、具有五年以上市场营销或管理工作经验； 3、文字能力强，表达能力强； 4、具有较强的市场开拓与销售技能； 5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神 -
- 包中餐晚餐
1、负责后台客户接待、开单、预算、发货及跟踪服务； 2、负责小店维护、上图等； 3、直播间后台管理，配合主播，做好相关辅助工作； 1、男女不限，沟通能力好，服从安排； 2、电脑操作熟练； 3、
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