桂林五险工作餐最新招聘
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负责对需手工焊接产品的焊接及插件产品的检验工作；白班单休。 -
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岗位职责： 1、负责招聘工作的组织与实施，办理员工入转调离等手续。 2、建立、维护员工档案，办理和更新劳动合同。 3、负责考勤管理，并协助部分行政工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业。 2、3年以上人力行政工作经验，擅长人员招聘、员工关系工作。 3、有人事系统、OA办公系统操作经验优先。 -
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1、基于公司的信息资源支持，寻找目标客户，开拓市场； 2、完成公司的业务任务，解答客户的日常咨询，负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 3、建立客户档案，定期电话回访，对重要客户进行拜访。 4、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相... -
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一、账单核算 1.每次出团后1个工作日内核对成本费用及收入，并交由外联和部门经理复核。 2.每日将各项团队结算单按费用明细录入结算系统。 3.每周与财务核对部门应收账款、回款明细及月度营收统计。 二、数据统计 1. 根据销售人员订单进行营收、毛利润的统计。 2. 核算个人的开支成本，部门开支分摊，汇总后计算各销售员的毛利及净利润。 三、日常工作 1.根据团队及供应商要求汇付相应房、餐、车、景点等相关接待费用的报账、对公转款、日常费用报销等，及时将付款凭证回传并记录留档。 2.每月30日前回收已付款项发票，核销团队发票及会议团个人借款。 3.保管部门团队的签约合同及发票的收集... -
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1、负责仓库日常物资的验收入库、质量监督、指导和现场作业管理 2、安排物资的存放地点，登记出入库凭证，保管与存档凭证和物资编号等单证信息 3、定期盘点、清仓查库，并及时汇报、处理积压、残损、变质等物资 4、负责仓库日常物资的拣选复核，登记、存档签发出库凭据 5、巡查、维护物资存储设施及环境，确保物资安全 6、使用信息系统，管理仓储物资 7、部门其他日常管理； -
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1、负责客房部的管理工作，制定管理制度和经营目标，组织、编制、实施客房部工作流程 2、对客房产品和服务相关的各项工作进行监督考核，确保其符合工作规范和质量要求 3、控制客房各类物品耗用和成本管控 4、做客服部员工岗位培训，制定培训计划并实施 -
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大小周，月休4-6天 转正底薪2500-3000 每月设有绩效奖，优秀员工奖，包吃包住，有五险一金+岗位补贴，综合工资5500-7000左右. -
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1、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息，做好预定准备工作； 2、为客人安排住房，办理入住登记、换房、加床、续住及离店等手续； 3、认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性； 4、配合同事及上级完成部门工作等。 -
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负责公司产品的渠道销售 有相关食品l（快消品）业务工作经验 -
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1、对公司的会计事项进行核算，包括记账、算账、报账等 2、办理、核算往来账款，并进行及时的账务处理 3、对公司的经营活动实施会计和财务监督，保证账务正确，识别和解决问题 4、填制税务报表，处理各项纳税申报和税务评估工作 5、制定和执行各项具体财会制度，包括编制总账、财务会计报表、预算体系、审计体系等 6、参与拟订财务计划，分析、考核财务计划的预算及执行情况，提出优化建议 -
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- 欢迎残疾人
- 不倒夜班
招聘仓库发货员 1、在管理人员厂长的领导和车间负责人指挥下开展工作； 2、自觉遵守公司安全、品质、卫生等各项规章制度，自觉服从工作安排； 3、严格按照所在工序操作工艺要求进行作业； 4、增强效率意识，加强协调配合，确保当班生产任务的按时完成； 5、正确选用作业设备、工具、严格按照操作过程操作机械、设备，严禁违章操作或未经培训操作。 1、能吃苦耐劳，工作认真； 2、为人诚恳、热情； 3、有团队合作精神； 4、有责任心 -
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1、负责保安人员日常工作指导、督导、培训等管理工作; 2、负责监督安防、消防、周界、门禁、监控、车辆管理系统等安防设备设施管理保养等工作，确保安防设备正常运行: 3、组织每日班会，安排保安人员及礼宾员日常工作，对服务工作执行中存在问题及时调整: 4、组织日常队列训练，根据培训计划定期做好安防、消防、服务标准等各类培训: 5、对现场应急事件处理，并及时上报: 6、做好日常工作督查，确保夜班无睡岗等违规现象; 7、与物业服务中心项目相关岗位做好配合协调等工作，便于服务业主; 8、完成上级安排的其他工作。 相关要求: 1、年龄40岁以下; 2、3年以上物业经验； 3、退伍军人有... -
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1、根据公司下发目标，制定个人销售计划 2、按照销售标准流程开展销售活动，为客户提供良好的购车体验 3、按规范执行客户开发、跟进、维系等工作，确保个人销售目标达成 4、与成交客户建立良好客户关系，提高客户忠诚度 5、依据公司标准，维护展厅销售环境 6、收集、反馈市场及客户信息，为部门领导提供决策依据 7、配合执行公司安排的其他销售促进及品牌推广类活动 8、协助客户关系部处理客户投诉 -
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1、负责公司菜单，海报宣传册及宣传资料的制作。 2、负责企业形象、品牌、产品包装及推广、活动策划进行设计和文案撰写，并对活动进行及时总结； 3、负责公司公众号好平台维护及主题设计，把控网站整体风格。 4、负责公司对外媒体和广告宣传的文案撰写; 5、关注市场变化，收集整理相关宣传资料；参与活动的创意讨论并提出合理化的创意观点； 6、及时撰写更新公司网站及企业微信公众平台的相关讯息。 -
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1、制订和执行门店岗位操作规范，管理店员工排班、考勤、仪容仪表、工作流程及服务规范 2、管理商品陈列，保持门店整洁有序 3、执行销售计划，策划促销方案和促销活动，回笼销售款项，带领门店员工完成销售目标 4、妥善处理顾客投诉，不断优化门店管理，提升顾客满意度 5、完成好销售目标 -
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一、工作职责： 1、利用网络平台（如抖音、视频号、快手）推广公司品牌。 2、主要工作就是负责引流扩大知名度，线上寻找客户合作，签订合同。 3、通过持续跟进与服务，为客户不断提供专业的的咨询服务。 4、无经验者可培养，有经验者适当放宽，表现优异者当月提升为经理。 二、岗位要求： 1、性格开朗，形象气质佳，表达能力强。 2、有一定的文案功底优先，有网络销售经验优先。 3、熟练网络营销渠道、手段和工具。 4、较高的职业素养、敬业精神及团队精神，擅于沟通。 三、其它： 1、月收入3000-2万之间，工资上不封顶。 2、上班时间：早上8:30-12：15 下午13:30-17：... -
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根据公司质量管理方针制定质量管理计划；负责质量监控，数据分析，改善措施制定，组织开展质量改善工作；承担技术质量攻关项目的实施与改进。 -
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- 年终奖
以下岗位职责能做到3个即可： 1、负责项目货物投标的相关事宜及标书的制作； 2、协助上级完成各项工作； 3、报价方案的制作； 4、负责与客户签订销售合同，督促合作正常履行； 5、熟悉office办公软及PS软件； 6、负责招聘等事务； 7、需要有相关工作经验 -
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- 负责旅游产品项目、线路文案的策划、内容撰写和整体页面优化； - 负责旅游产品设计、开发、网络店铺上线工作 - 协助旅游产品营销推广工作，撰写各类软文、广告推广相关文案； - 配合运营策划旅游产品的推广活动，挖掘活动亮点及营销点； -
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1、为客人提供接待； 2、入离店手续办理； 3、总机电话接转； 4、房间预订； 5、解答问询等服务。 1、中专以上学历或同等文化程度，有一定计算机操作基础； 2、形象气质佳； 3、年龄：18-35岁； 4、普通话标准； 5、性格开朗、外向，爱笑，心态积极、正向； 6、有较强的服务意识及服务特质，喜欢帮助他人，良好的团队合作精神，责任心强； 7、可以没有工作经验，期望从事酒店行业，热爱服务工作； 8、能适应倒班及站式工作。
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