桂林五险双休最新招聘
共找到1271条职位。
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薪资待遇:五险一金,年薪10万以上! -
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负责园区公共区域、办公室、会议室、公寓卫生的清洁及保持。 身体健康,有酒店客房工作经验,50岁以下,吃苦耐劳,责任心强,能服从工作安排。 -
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一、岗位职责: 负责前台、客服相关工作,有晋升空间。 二、任职要求: 1、女性,21-26岁,本科以上,身高160厘米以上,形象气质谈吐较好; 2、普通话标准,有良好的沟通、应变、协调能力; 3、有商务接待、客户协调、客诉处理经验优先。 -
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幼儿园配班教师、保育员,有工作经验者优先! -
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1、按检查规范对所分管的制程进行检验,督促、检查操作者执行“三按”和“三自一控”的规定。 2、负责不良品的鉴别、统计、分析工作并查明其产生的原因和责任者。 3、正确填写各种检验凭证和原始记录,建立必要的检查管理台帐。 4、及时向品质工程师、技术人员反映批量质量问题,对本工段质量控制点起监督、协调作用,并协助品质工程师、技术人员进行QC攻关活动。 -
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薪资待遇: 薪资8k以上+分红+股权激励+五险+周末双休 -
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1、负责公司招投标相关工作,收集招投标相关信息,协调招投标文件的制作及相关资料的准备,独立编制标书; 2、负责公司各类项目申报,收集并解读相关政策,提供申报方案和材料编写。 3、完成领导交待其他事项。 任职要求: 1、专科以上学历; 2、熟悉招投标及项目申报相关流程; 3、有责任心,做事细致,有较强的观察能力和理解能力,有一定的文字功底; 4、具备良好的职业道德和团队意识。 -
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公司交纳三险 加班补贴 4. 要求:身高158起 无不良嗜好 对舞蹈热爱 无基础可培训 -
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一、岗位工作内容: 1、对招聘与人员配置工作的实施; 2、培训组织工作(入职培训、在职培训); 3、对人员信息、招聘数据、培训数据、绩效考核数据的统计结果负责; 4、考勤管理工作; 5、工资核算工作; 6、员工劳动关系处理; 7、员工保险缴费管理; 8、行业补贴政策信息收集与跟进; 9、对员工档案、劳动合同、社保资料等人事资料的保管负责(线上员工电子档、线下员工纸质档案管理); 10、对内通知的拟定,对外公文的拟写; 11、对公司往来信函收发的记录与统计负责; 12、对办公费用的缴纳结果负责; 13、对行政制度的执行有监督之责; 14、对办公区域卫生情况负责; 1... -
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1. 数据统计,数据分析 -
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1、主动通过电商平台,如天猫,京东,拼多多,快手,抖音及网络搜索等进行品牌招商,拓展客户。 2、完成客户的洽谈、签订合同、跟单和后期维护工作。 3、具有一定市场敏锐度及观察力,通过各平台数据软件如生意参谋等,为客户推荐适合的主推产品,并持续配合客户做爆款连接的打造。 4、底薪4千+提成,提成上不封顶 -
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公司提供:公司交三险 享公司内部晋升空间 享节假日双倍工资 享加班补贴 4. 工作内容:负责公司旗下门店客户服务工作 5. -
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1、试用期1-3个月, 2、负责标书制作及文件编辑; 3、具有从事制作标书的工作经验. 1、电脑熟练,会基本办公软件操作,Word、PPT、EXCEL、PS等 2、思维灵活,做事认真负责,有抗压能力 3、财务专业、法律专业、从事食品行业优先考虑 4、有一定的文字表达能力 5、能接受偶尔出差。 -
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35岁 1.电脑打字一分钟45个字或者以上 2.良好的服务意识和沟通表达能力 3.熟练操作使用电脑的基本办公软件 福利待遇: 2500-4000,有住宿(每月100,水电平摊) 半年购买五险 -
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工作内容: 1、负责厂区公共设备、水电线路设施巡查、维护工作; 2、负责施工监理、电力设施的安全、维护、保养、气线路合理设计、安装、调试,并按操作规程规定使用; 要求: 1、有电工证; 2、能吃苦耐劳,机械、电气专业优先考虑; 3、年龄45岁以内; 4、有制造业相关工作经验或物业水电工经验。 -
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- 五险两金
工作职责 1、协助营业部负责人进行营销开发、客户服务、产品销售等工作的规划、执行与管理。 2、负责客户经理团队和理财经理团队的统筹、规划、考核与管理。 任职要求 1、本科及以上学历(专业不限),具有证券、基金从业资格。 2、5年以上金融从业经验。 3、较丰富的客户资源,较强的沟通能力、市场开拓能力与团队管理能力。 -
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岗位职责: 1.根据公司发展规划,能够针对新产品(家居类)进行需求分析,撰写调研报告,提出整体解决方案; 2.梳理现有衣架/收纳产品的产品结构、流程、功能、客户体验,并提出改善方案; 3.负责跟进产品开发进度和把握产品质量; 4.制定产品交互方案,制作产品原型、设计说明文档、手册等文档; 5.对产品进行持续的设计优化,提升用户体验,深度挖掘用户需求; 6.协调公司各部分完成产品、运营; 7.能够洞察市场方向,具备经营意识,对产品的商业模式有所思考,能提出具体思路、制定产品的解决方案并推动落地。 任职要求: 1.学习能力强,有良好的沟通及社交能力,具有团队协作意识,推动跨团队合... -
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1 负责建立本科室的工作机制,使本科室成为高效团队;对本科室QA人员及留样观察人员的工作行为和工作结果负责。 2 负责安排好本科室的各项工作,时时跟进,使本科室的各项工作有序、高效、快速、高质量的完成。 3 有责任保证本公司的产品是在《药品生产质量管理规范》要求下生产的。 4 在公司的集体办公会议上,提出关于产品质量意见,并提出改进建议。 5 对公司有关质量事宜负有实施、监督、改正及阻止的责任。 6 负责组织本科室人员对本科室的各种标准文件的新订、修订,以及初审,积极参与公司相关文件的新订、修订工作。 7 负责审核本科室的记录。 8 积极参与或安排QA人员参与全公司定期GMP自查...
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