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- 培训提升
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1、全面负责专卖店运营日常管理工作。 2、完成公司下达的销售指标任务。 3、做好员工在岗培训，建设具有竞争力的团队。 4、负责本店产品、账款管理登记等工作。 -
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无底薪，高提成，时间自由，给新人提供拓客实体门店和线上线下销售方法，赚钱秘籍，以及免费的相关的业务知识培训等，优秀者可获得公司高层的亲自指点以及海外旅游和游学机会。最终实现财富自由！ 岗位要求： 1、具有一定的沟通、交际应变能力。 2、具有一定市场敏锐度及观察力。 3、认真负责，主动积极，勤奋塌实。 初中及以上学历，能吃苦耐劳，有销售经验或从事过快销行业人员优先! -
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工作内容： 1、所在店铺销售计划的组织实施与达成。 2、店铺员工管理。 3、日常促销活动的组织、安排。 4、员工培训活动的组织与开展 5、成为公司与员工的沟通主渠道。 6、职业发展方向：店长一业务经理一区域经理一区域总监一大区总监一副总经理一总经理 由区域经理直接关注成长并考核。 任职要求： 1、形象气质好!沟通能力强,亲和力好！ 2、有一定的销售管理经验,有相同岗位工作经验者优先 3、有团队精神，有一定的团队带领能力 4 具备管理经验,能较好的进行市场调研,组织促销 活动. 5、能根据全年销售任务进行合理分解,并组织落实 6、市场营销专业或医药学专业优先 工作...
约 3 个岗位
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