共找到737条职位。
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主要从事我行家装分期，汽车分期，消费贷，信用卡等业务 -
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1. 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、中专学历，市场营销等相关专业； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作... -
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工作内容：负责地面业务推广，主要负责社区推广。 要求： 1、灵活，热情，吃苦耐劳，处事果断，实习生宜可，品行端正。 2、热爱销售行业，抗压力强，赚钱欲望强烈。 -
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2、负责收集客户信息，建立客户档案； 3、通过电话/微信等社交工具向客户介绍、销售公司的业务(注册公司，记账业务，变更业务等)，并促进订单成交。 -
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1、主要负责公司网络运营推广战略规划和业务团队搭建工作； 2、组建新型线上业务运营模式结合公司传统业务模式，达成销量增长； 3、利用网络进行公司产品的销售及推广，了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息 …… ； 4、通过网络进行渠道开发和业务拓展，开拓新用户，维护老客户； 5、按时完成销售任务及分析 。 …… 任职资格： 1、大专以上，有1年以上销售管理工作经验或丰富的大型设备类网络销售业务经验； 2、熟悉相关业务和工作流程，具有数据分析能力和市场营销策划能力； 3、良好的学习能力和团队协作能力。 -
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1.能吃苦，这个岗位要外出跑业务，但伴随着也是有高收入 2.认可公司文化，认可公司同事，不搞特殊 3.表达能力强，沟通以及交际能力强 4.有销售经验，愿意去开拓市场 5.负责公司经销产品的推广、 -
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1、通过网络，电邮，移动互联网，电话等处理询盘，开发新客户，跟进维系老客户，跟踪客户订单。 2、通过网络、社交媒体等渠道，主动开发客户，并保持后期的跟进。 外贸业务员还可享有丰厚及具挑战性高提成（年薪可望达20万，现有成功案例） 岗位要求： 1. 性格活泼开朗，喜欢交流，为人踏实，努力，谦虚好学。 2. Quick learner，具有较强的自主性、独立性，思维灵活，尽快掌握跟客户沟通的技巧， 能快速融入团队，乐于交流和分享。 3. 通过Email，WhatsApp，Skype开发客户，跟客户沟通，，只要你想要尝试，我们都可以给你提供平台。 4. 英语专业优先，非英语专业亦可，英... -
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1、负责潜在客户的开发和管理，扩大公司市场影响； 2、负责客户关系的拓展与维护，理解客户需求，满足客户的要求，建立良好的客户关系； 3、合理运用资源完成公司下达的销售目标与销售计划； 4、印刷业务拓展 -
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5、负责公司业务资源及和合作平台的对接，客户关系跟进、维护和资源整合。 6、能协助或独立完成经理交代的其他事宜。 7、专科以上学历，会开车，会CAD。 -
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1.区域业务开发新客户，拜访老客户。 2.完整的搜集客户资料，初步完成电话沟通，进行产品介绍以及产品未来发展。 -
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其中，央视广告作为公司的核心业务之一，占据了举足轻重的地位。 自成立以来，公司一直秉持着“专业、创新、高效、共赢”的服务理念，立志成为行业 的佼佼者，为客户提供全面、高品质的广告服务。 -
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1、对产品知识，产品卖点，及相关政策进行推广 2、挖掘开发新客户、新市场，增加产品销售范围； 3、维护拜访客户，做好终端市场的陈列与销售； 4、参与合作门店线下活动的执行，推广公司产品； 岗位要求： 1、学历不限，有快销品或类似产品销售工作的优先 2、有较为丰富的行业资源，母婴行业工作经验优先； 3、赚钱欲望强，有责任心，执行能力强，有良好的团队意识。 平时比较忙，有兴趣可以电话或加微信（1 3 7 0 7 8 3 7 8 4 3） -
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文职固定薪资岗位，不需要拉业务。 -
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下午13：30--17:30，周日、法定节假日休息; 薪资: 底薪2500-5000+提成＋各项奖励+新人成长保障（试用期2个月无责底薪3000）； 我公司是做外墙装饰材料的厂家，现招聘销售岗位，业务模式是先电话联系客户 …… ，然后加微信，后期保持跟进直至成交，最终发展成我们的代理商或渠道商；办公室办公无需外出，渠道业务，客户复购率高，能不断累积业绩，如对这个行业及业务模式感兴趣的朋友欢迎联系。 -
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根据业务需要，为货主制作、审核各种外贸单证，配合相关部门准备进出口合同的申报资料。 相关要求： 1. 熟悉外贸工作、外贸跨境运营流程，掌熟练使用一到两门外语； 2. -
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1、在护士长的业务指导下，负责客户的导诊及护理工作； 2、负责每天开诊前的准备工作和诊后的整理补充物品； 3、为受检者提供初步检诊，测量体温、血压，并记录在健康档案上； 4、协助各科室共同维持就诊秩序 -
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1）负责营销团队的招聘、培训和业务督导及制度完善工作； 2）负责线上线下渠道开发、维护并建立持续工作档案； 3）负责分管业务的目标任务，制定工作计划、策划活动方案，评估投入产出比，控制费用预算及合规风险 …… ； 4）组织分管业务的工作开展，过程管理、结果反馈；实时了解整体落实情况，并持续推动或调整提升达成目标； 5）负责分管业务的相关事务协调，日常业务培训（营销话术）、数据核算、问题处理以及业务骨干培养 -
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1、提升服务满意度，负责服务满意度改善和年度目标达成; 2、负责解决一般用户投诉，配合解决重大客户投诉; 3、负责客户档案管理、监控; 4、负责索赔业务审批; 5、参与重大维修服务项目的评审; -
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1、负责客户的管理，发掘潜客户； 2、了解掌握酒店的经营政策、价格体系，积极开展销售工作； 3、负责会议、团队业务的洽谈及接待； 4、执行并完成酒店年度销售计划； 男女不限，要求年龄18-45岁 -
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从事食品行业市区及各县份的业务工作. 个人要求:诚恳踏实.吃苦耐劳. 薪金待遇:基本工资3500-5000元/月+年终奖+提成+五险，年度收入6-10万以上。
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