共找到405条职位。
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- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
1、负责企业招聘咨询，了解企业招聘需求，向企业推荐线上招聘服务产品，购买会员套餐； 2、帮助企业解决招聘过程中遇到的问题，提供顾问式招聘服务； 3、完成团队和个人目标； 岗位要求： 1、良好的表达能力和沟通技巧； 2、对销售有较高的热情，有上进心，勇于挑战高薪； 3、认可电话销售模式； 4、带薪培训 高额的回报:无责任浮动底薪+高额提成.年终奖；入职半年的新员工平均收入在5000左右.精英5000-10000上不封顶, 晋升机制:销售专员-小组组长-部门经理-销售总监 培训体系:公司提供专业的岗前培训，一对一指导 人脉资源:公司的业务均面向企业，每天跟企业总经理、负责人打... -
- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
岗位职责 负责商户拓展（汽车4S店）、维护、协助客户办理汽车分期业务。 任职要求 1 应聘者需本科学历。 2 有车贷等消费金融行业从业经验优先。 3 较好的时间管理能力，认真负责。 4 性格乐观，亲和力佳，表达及沟通能力强。 5 认真勤劳，有收单商户维护经验，对商户风险有一定了解者优先。 薪资福利（6K-7K） 基本工资+绩效+五险一金+商业保险+补充医疗+专项激励 -
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 项目提成
- 接受毕业生
- 六险两金
工作职责 1、新客户开发及基础客户服务；信用业务、股票期权等业务拓展；金融产品销售。 2、营业部安排的其他工作。 任职要求 本科及以上学历（专业不限）；具有证券、基金从业资格；有丰富的客户资源和较强的业务拓展能力。（应届毕业生可放宽条件无需工作经验和从业资格证书） 福利待遇：六险两金，周末双休，年终奖，培训提升，岗位晋升 -
- 五险
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
1、配合完成组织房屋交接、交付的筹备、启动工作，协调交接现场的各项衔接工作； 2、熟悉房地产开发物业管理各岗位工作，物业管理不同阶段管理工作内容； 3、负责客户投诉的接待、处理、处理结果的跟踪和回访工作; 4、持续维护业主满意度，投诉反馈等； 5、交付工作支持，明确工作后，对接物业各职能线条具体事宜； 6、维系日常业主关系（节日、祝福、温馨提示等），提高客户满意度、忠诚度； 7、业主关怀活动要求、组织、参与； 8、负责前台接待、问询、引领服务质量的监督及指导工作； -
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
- 五险两金
2、负责客户经理团队和理财经理团队的统筹、规划、考核与管理。 任职要求 1、本科及以上学历（专业不限），具有证券、基金从业资格。 2、5年以上金融从业经验。 -
- 周末双休
- 接受毕业生
1、不断学习所在行业的专业知识与前沿趋势，充分熟悉公司产品和业务，拓展客户资源 2、接待客户，及时回应客户的问询。 3.勤奋，踏实干，月入过万不是梦，是真实 -
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 项目提成
- 培训提升
- 法定节假日
- 销售提成
- 年终分红
【岗位职责】 1.负责独立站全站点的全盘业务运营，对独立站业务销售目标、利润目标负责。 2.负责独立站营销渠道的搭建，负责SEO推广，提升独立站在谷歌关键词搜索引擎排名，利用YouTube、Instagram、Facebook、Twitter、TK等社交渠道进行独立站推广提高独立站知名度，负责SNS，SEM广告渠道推广，提高复购率。 3.负责寻找，筛选和开发优质的KOL, reviewer，社群，blog资源，成功谈判并达成网站推广合作，监控合作效果并持续改进，提高产品转化和提升品牌影响力，定期对推广合作效果进行复盘分析，优化合作计划。 4.利用站外数据分析、竟手分析，及时调整引流计划... -
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
1. 1.热情接待，细致讲解，耐心服务，务必让客户对我们提供的服务表示满意； 2.严格按照公司的销售价格进行销售； 3.挖掘潜在客户； 4.及时向销售部负责人反映客户信息，以便公司适时改变销售策略； 5.每天记录电话咨询及客户接待情况； 6.销售部同事间要互相尊重，互相学习，以团队利益为重； 7.做好对客户的追踪和联系； 8.每天做销售总结； 1.具有良好的表达能力及沟通协调能力； 2.具有良好的人际关系处理能力； 3.具有销售技巧。掌握销售知识； 4.具有良好的团队合作意识。 -
- 五险
- 项目提成
- 培训提升
1、根据公司年、季、月度销售计划，协助销售经理落实案场日常管理工作，完成公司制定的销售目标； 2、负责置业顾问招聘、培训、考核，完成日常销售工作； 3、市场调研及分析，并提出销售建议，制定销售计划； 4、负责售楼部来电客户及现场客户的接待工作； 5、负责客户的追踪、联系和回访工作； 6、负责成交客户收款及合同签订工作； 7、协助客服部做好售后服务的跟进工作。 -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 培训提升
岗位描述： 1.进行市场调研包括收集辖区内潜在客户信息，竞争对手的信息以及对各招投标项目收集与分析。 2.根据公司发展任务要求，定期制定相应的市场计划。 3.开发辖区内院前急救，AED设备市场及渠道商。 4.组织开展各类急救设备推广市场宣传活动，急救培训等；提高本品牌在辖区内市场影响力。 5.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 任职要求： 1.有医学相关专业，有急救设备市场推广经验和各公共领域行业资源者优先。 2. 有较强的沟通及表达能力，在工作中积极思考，勇于创新； 3. 致力于公共急救事业的发展，工作积极主动，有团队合作精神和执行力。 4. 有创新精神，... -
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
工作内容: 1.通过公司提供的渠道与客户沟通，邀请客户到公司相信详细了解，维护客户关系。 2.合作的小区驻点邀约客户。 3.协助设计师了解客户需求，达成签单。 任职要求: 1.年龄18-40岁，不限男女，不限学历，无需经验，有老师傅带，带薪培训上岗，接受应届生。 2.有团队合作精神，对工作有热情。 福利待遇： 1.底薪+上门客户奖励+高提成+年终奖。 2.节日福利，生日会，团建，旅游。 上班时间: 9:00-12:00 13:30-18:00月休4天 -
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 1、你自己是一个有志向，不安于现状的人，为自己和家人奋斗的朋友，年龄不限、性别不限！每个人都有生活的压力，我们希望你是能够承受一定压力的人 ； 2、性格要求朝气蓬勃、积极向上，乐观、积极； 3、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。 -
- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
一、岗位职责： 1、负责交通银行信用卡的推广及售后服务； 2、负责各类销售渠道的拓展、建设、维护。 二、任职要求： 1、具有良好的综合素养和较强的团队精神; 2、本科及以上学历，专业不限； 3、工作经验不限，年龄在20～35周岁； 4、对客户、企业、社会有较强的责任意识； 5、对客户有较强服务意识； 6、语言表达清晰，形象气质较佳者优先。 -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
- 团建旅游
- 交通住房补贴
1.年龄35岁以下，勤奋好学有上进心,，男女不限 2.有一定的植保专业知识能独立负责一个市场 3.有驾照，开车熟练 4.有农资销售经验优先，有兴趣从事销售行业也可 农药、化肥销售经理 -
- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 培训提升
一、工作职责： 1、在交通银行网点负责信用卡、买单吧APP、增值服务及其它零售业务的推广工作； 2、参加分行代发企业行、社区行及其它行外单位金融知识宣传及业务拓展活动； 3、接待引导到店客户，解答信用卡相关业务咨询，协助解决客户的其它金融问题； 4、组织策划营销活动，达成网点销售任务； 5、完成其他交办工作。 二、岗位要求 1、年龄20-35周岁之间，身体健康、品行端正，具有积极主动的开拓意识和良好的沟通能力。 2、大专以上学历，条件优秀者（具有银行、保险、社区金融等客户服务或业务拓展工作经验者可优先录用）。 3、具有团队协作意识、客户服务意识，能承受较强的工作压力，勤奋踏实... -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
1. 销售海尔空调 2. 操作海尔销售系统 -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 培训提升
- 接受毕业生
1.根据公司提供的优质客户资源与客户联系，并促成成交； 2.通过各种媒介，寻找潜在客户； 3.签约成功后，与客户保持好客情维护 -
- 五险
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1、协助销售经理制定年度销售计划； 2、负责库存查看、客户档案的上传下载、车辆资源需求计划的维护； 3、编制销售计划和库存计划； 4、汇总并上传客户订单，并进行整理、统计和分析； 5、收集并保管原始资料及凭证，建立月销售管理档案。 6、负责和厂家信息的衔接和跟进、信息文件的保管等相关售前信息工作。 -
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
工作内容: 1.通过公司提供的渠道与客户沟通，邀请客户到公司相信详细了解，维护客户关系。 2.合作的小区驻点邀约客户。 3.协助设计师了解客户需求，达成签单。 任职要求: 1.年龄18-40岁，不限男女，不限学历，无需经验，有老师傅带，带薪培训上岗，接受应届生。 2.有团队合作精神，对工作有热情。 福利待遇： 1.底薪+上门客户奖励+高提成+年终奖。 2.节日福利，生日会，团建，旅游。 上班时间: 9:00-12:00 13:30-18:00月休4天 -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1，熟练掌握所销售产品的性能、特点及产品优势。 2.负责使用旺旺等聊天工具与客户沟通，解答客户疑问。 3.介绍店铺产品，能用心服务，指导买家操作购物，促成交易，完成销售目标。 4.收集顾客意见并促进店面服务的完善，处理客户售前、售中、售后、跟踪物流等工作。 5、通过网络，电邮，移动互联网，电话等处理询盘，开发新客户，跟进维系老客户，跟踪客户订单。 6、了解客户需求，按客户订单的要求做好销售工作，确保客户定单按质、按量、按时交货。 7，负责维护客户关系，定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据。 学习能力强，能够快速撑握本公司产品知识；
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