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桂林团队销售最新招聘

共找到7条职位。
按地区:

销售部经理

8000-15000元
广西阳朔县世熙天悦酒店有限公司
桂林-阳朔县
1 人
酒店/旅游
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
1、制定季度、年度目标计划,根据酒店战略目标,通过开发新客户,稳定老客户,完成收入目标; 2、服务客户,了解需求并超越客户的要求,建立并维护销售数据库,并及时更新进度信息; 3、跟踪客户,维护原有的销售渠道 …… ,开拓新的客户; 4、销售计划实施,随时掌握计划执行情况以及计划实施的总结; 5、制定和确立本部门各岗位职责,工作标准和制度,合理定员; 6、执行酒店的房价政策,控制好团队、散客的构成比例,使酒店经济效益最大化 …… ; 7、根据本地淡旺季形势,组织市场调研,分析市场竞争态势,对酒店每月的平均房价,出租率和客源结构提出针对性建议和改进措施; 1、大专以上学历,3-5年及以上品牌酒店的相关工作经验; 2、良好的销售技能以及谈判沟通能力 …… ,熟悉国内高端旅游市场及新型销售模式为佳; 3、具有市场调查和预测能力,能及时掌握市场动态,并能综合分析,及时提出相应的措施和合理的建议; 4、较强的语言表达能力,英语口语流利最佳; 福利待遇优!

销售总监

3500-10000元
广西阳朔县开心游数字文旅产业有限公司
桂林-阳朔县-书童国际
1 人
酒店/旅游
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
1、正确掌握市场,收集市场信息及行业动态,建立客户档案; 2、确定销售策略、建立销售目标,带领团队完成销售任务; 3、公司拥有7000+的分销商资源,能做到精准推广,分销商用户(酒店、民宿等)的客情维护 …… ; 4、独家的旅游核心资源,市场前景巨大; 5、团队建设以及培训,具备一定的管理能力; 6、完成领导交办的其它工作。

酒店销售部经理

6500-10000元
桂林市旋彩资产管理有限公司
桂林-阳朔县
1 人
物业管理/商业中心
  • 五险
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 项目提成
1、制定与执行区域销售计划,实现本区域的市场占有率和销售目标 2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求 3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系 …… 4、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神

销售部总监

10000-20000元
广西阳朔县世熙天悦酒店有限公司
桂林-阳朔县
1 人
酒店/旅游
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 项目提成
1、负责团队建设及目标业绩达成; 2、制定推行并分析调整酒店营销计划,调研和考察市场,制定酒店市场战略、拓展目标、销售策略,并组织实施; 3、组建、辅导及管理销售团队,控制部门回款,达成销售业绩指标

销售经理

5000-10000元
阳朔白氏农业投资发展有限公司
桂林-阳朔县
1 人
农业/渔业/林业
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
1.岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍 …… ,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 …… 任职资格: 1、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力

前厅预订员

2500-3500元
阳朔尚麒酒店管理有限公司
桂林-阳朔县
1 人
酒店/旅游
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 接受毕业生
3、了解包厢、客房、会议室的销售情况、价格和优惠内容。 4、按照酒店的制度和流程提供优质的服务。 5、了解酒店近期推出的活动内容。 6、做好快速入住的相关准备工作。 …… 9、核查第二天的到店预订,检核对次日的预订工作,对次日确认团队进行分房、分账及备注的相关工作。

民宿店长

5000-7000元
阳朔白氏农业投资发展有限公司
桂林-阳朔县
1 人
农业/渔业/林业
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
岗位职责: 1.全面负责各项业务管理,制定酒店发展战略; 2.负责酒店的全面运营管理,其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的销售等工作计划; 3.制定年度经营目标,组织制定、修改、实施所辖各门店年度经营计划 …… ,编制较准确的供需计划,为总经理的总体经营布置提供可靠的依据; 6.定期向总经理汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜; 7.负责建立酒店的高素质管理团队 …… 1.酒店管理或旅游相关专业专科以上学历; 2.五年以上酒店整体管理工作经验,有连锁品牌酒店整体运营管理工作经历; 3.良好的职业素养和对市场的敏锐力; 4.有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力
约 7 个岗位
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