桂林企业最新招聘
共找到450条职位。
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1. 负责收各个机台报表。统计各机台产量、工时并进行核对。 2. 负责本部门的考勤记录。 3. 本部门文件的发放，存档记录，公共性张贴文件的管理 4. 本部门办公用品的申请采购入库、领用、文件的复印扫描工作等。 5. 负责《生产日报表》、《月报表》、《工单跟踪表》数据统计管理。 6. 负责本部门会议记录，并进行整理。 7. 工单完工明细表，复核工单原材料成本价 8. 负责统计当月工序工单合格率。 9. 机器设备产能统计. -
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2、直播间的搭建与管理，包括直播间的设置、灯光设备等问题的处理； 3、直播中控相关工作； 4、公司目前提供资源有：企业号代运营（我们是抖音官方本地生活服务商）、抖音旅行社入驻商家（目前广西不到30家 -
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1、负责企业招聘咨询，了解企业招聘需求，向企业推荐招聘服务产品，购买会员套餐； 2、帮助企业解决招聘过程中遇到的问题； 3、完成团队和个人目标； 3、公司提供客户资源； 岗位要求： 1、良好的表达能力和沟通技巧 -
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💍 企业简介： 企业主要生产大型集成设备，充电桩，全普通工衣、上班非常轻松。合同期六个月。 -
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桂林电子厂，正式工五险一金，名额有限，（新员工入职4个月奖励2000元） 离职工资三个天内全部结算 正式工：综合底薪2090+加班费+岗位补贴+夜班补贴+180餐补 厂龄补贴0-200元/月，星级补贴0-320元/月 .夜班补贴20元/晚 平时加班17/小时 周末加班22/小时 假节日加班35/小时 综合月薪 4500-6000 年龄20-45岁之间，男女不限 -
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岗位职责 1、接受银行的委托，掌握相关的法律业务知识，为银行处理银行信用卡逾期欠款的诉前调解、协商等事宜； 2、通过与客户电话沟通，引导客户及时、正确履行还款义务，维护良好的个人信用记录； 3、带领公司团队，培训新入职员工，完成团队业绩目标； 4、参与公司日常运营工作，并且能够对公司业务提出统筹性指导意见； 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，能力优秀者可放宽条件； 2、有2年及以上的催收工作经验； 3、有2年以上团队的带队经验管理经验；良好的谈判沟通能力、承压能力，良好的协调、分析和管理能力； 4.、23-45岁（有经验可放宽条件）无不良从业记录，无不良征信记录； ... -
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工作内容： 1、根据公司章程、通过电话的形式，协助和提醒客户及时处理逾期的款项，并告知正确的还款方式. 2、对催收过程中发生的客户投诉进行妥善处理 3、积极向上级反映与客户沟通过程中出现的任何问题，以改善并提高效率 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄在18-38周岁之间，有相关经验者优先 2、无不良征信记录 3、反应灵敏，良好的沟通表达能力 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天工作7.5小时，周日单休。 薪资福利： 1、无责底薪（2700-3500）+高提成+激励奖+排名奖，综合薪资5000+ 2、购买五险, 带薪年假、节假日福利，不... -
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任职要求 1、中专以上学历，责任心强，有良好的团队精神； 2、2年以上集成项目工作经验优先（有政府项目经验者优先）； 3、2年以上大型传统企业、政府机关等项目实施、交付管理工作经验； 4、熟悉项目管理流程和方法论 -
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根据节目气氛与观众互动，拥有较好的逻辑思维和反应能力，应对直播间的观众提问，引导观众关注直播间，达成粉丝关系，促成订单； 3、分析入驻平台的用户特点，确定自身的商品选择、直播风格、直播频次等策略 4、与企业开展商务合作 -
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服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、监控生产过程，及时排除生产异常，确保生产高效运作； 5、熟悉各种塑胶原材料，了解各种注塑产品成型模具和塑胶参数的调校； 任职资格： 1年以上生产制造型企业工作经验 -
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1、分析入驻平台的用户特点，确定自身的商品选择、直播风格、直播频次等策略 2、与企业开展商务合作，并对企业资质、产品质量、价格合理性等信息进行审核 3、选定所要推广的商品，策划营销方案，确定佣金结算方式 -
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操作规范；制定公司质量目标及质量工作计划、行动方案； 4、监督和指导生产过程中质量要求、产品检验、质量问题分析工作； 5、监督生产车间建立每日、每周、每月定期汇报质量工作机制； 6、负责处理和判定企业的质量问题 -
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1. 1、助剂、薄膜类的采购； 2、部门文件编写； 3、月末报表整理； 4、供应商付款、对账； 5、ERP数据录入各类基础数据信息； 6、ERP对账、发票录入、付款单、核销单； 7、催收供应商发票并整理、录入台账； 8、本部门绩效核算； 9、采购台账建档及相关数据录入维护； 10、各类纸质文件（如合同）或电子数据整理并妥善保存； 11、采购货品提货对接； 12、完成领导交办的其他工作。 -
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岗位职责： 1、制定招聘计划，招聘程序，做好初步面试筛选； 2、负责公司制度、流程的拟定及实施； 3、完善薪酬结构，核算准确及有效沟通； 4、进行企业内部培训体系搭建、落地、优化等工作； 5、企业文化建设与落地实施 …… 精通人力资源六大模块，具备人力资源战略规划能力以及各个模块的实操能力； 3、具有较强的统筹、策划及组织协调能力，计划性强、抗压能力强； 4、 具有正向的价值观，踏实认真，有较强的自我驱动力； 5、 有连锁店及零售企业经验优先 -
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岗位职责1、按照检验规范完成首检、巡检、成品检验，做好检验记录和标识。 2、按照产品检验标准完成相关试验并进行判定，做好试验记录及质检报告。 3、对不合格品进行判定，标识和跟踪处理。 4、整理日常数据表单产品留样，并分类保存。 5、做好质量分析和质量信息反馈工作。 6、负责本部门物资需求统计、出勤统计； 7、上级安排的其它工作。 岗位要求1、高中或中专以上学历，懂电脑操作； 2、熟悉QC七大手法；能运用各种质量管理工具分析并解决问题， 3、有印刷制品及复合制袋相关检验工作经验， 4、了解7S管理执行要求； 5、善于与人沟通协调、有一定的团队管理的能力，储备班长人选 -
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1. 文职类岗位，需要懂电脑操作。 -
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任职资格： 1、工业工程及相关专业大专以上学历； 2、1年以上电子产品生产企业的IE工作经验，优秀应届毕业生亦可； 3、熟悉掌握IE七大手法、工时测量、工程分析、八大浪费、5S管理等基本IE基础知识 -
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岗位职责： 1、负责年度招商目标的达成，策划、组织、参与各招商活动； 2、负责市场调研，预测和分析行业政策方向，开拓和积累客户资源； 3、负责回访、跟进、反馈客户入驻意向和进度，与企业谈判入驻事宜 …… ； 4、负责入园企业接待、政策宣讲、资料收集、资格审核、审批流程跟进、档案建立等； 5、负责参与第三方合作机构洽谈，促使融合更多创业服务资源，推进园区创建双创服务品牌。 -
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2、熟练运用财务软件及office办公软件； 3、熟悉国家相关财税金融政策、会计法规、企业财务制度及流程，精通相关财税政策的更新及应用； 4、具有良好的沟通及组织能力，具备较强的成本管理、风险控制和财务分析能力 -
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1、负责企业服务部全面工作，科学合理制定本部门各项工作计划和目标任务，指导协调部门各项工作的有序开展，组织落实部门各项指标的完成； 2、负责企业对外宣传及招商引资项目，接待客商、政策宣讲、资格审批等， …… 3、负责协助总经理制定公司项目申报工作：了解相关政策，组织公司、园区企业项目申报工作。 4、负责维护企业关系、拓展服务机构、组织创业活动，根据企业需求，定期举办企业交流会。
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