共找到232条职位。
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1.负责店面的客户接待，为客户做产品介绍，了解客户需求引荐产品，促进成交； 2.实时跟进客户，做好客户回访，维护好新老客户关系； 3.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 要求： 1.35岁以内，学历不限； 2.反应敏捷，表达能力强，具有亲和力； 3. 对销售有较高的热情，有上进心，勇于挑战高薪； 4.有销售相关工作经验优先,有建材行业从业经验者优先。 上班时间：早九晚六/灵活调休 福利：2500底薪+提成+签单奖励+节假日礼物 业绩提成上不封顶 正常干4000---5000元/月 努力干5000---8000元/月 使劲干10000元/月以上（不封顶） ... -
- 五险
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岗位职责: 1、负责吉利品牌汽车销售工作； 2、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量目标； 3、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等； 4、协助客户办理相关车辆销售手续； -
- 五险
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岗位职责 1、公司提供客户联系方式，无需自己寻找客户资源； 2、根据公司业务情况执行销售计划，定期汇报工作情况，实现销售目标； 3、监督项目进度，及时掌握市场动态； 4、有效的管理公司客户，进行客户分析，建立客户关系，挖掘客户需求；计划客户的日常拜访并落实拜访实施，维护好客户的关系； 5、定期汇报销售情况，编制销售报表，定期报送部门领导。 任职要求 1、有成熟的市场营销，组织协调能力；； 2、具有较强的策划、组织、协调、计划、分析、控制能力； 3、熟练操作办公软件，熟练业务管理制度、作业流程、执行标准、工具表格的使用； 4、持C1以上驾照，能熟练驾车； 5、对商务礼仪有一... -
- 五险
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- 节日礼物
- 项目提成
1、全面负责公司销售部工作的规划与管理，对接客户； 2、定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势； 3.发展与协同企业和合作伙伴关系，负责选取最优的销售渠道及合作方，协助销售总监进行各类重点客户的市场开拓工作； 4、收集有关同行业的信息，掌握产品市场动态，分析销售和市场竞争发展状况，参与制定和改进销售政策、规范、制度，规避业务操作中各项风险，使其不断适应市场的发展； 5、负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析。 有旅行社销售相关经验的优先。 -
- 五险
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岗位职责： 1、负责华为新能源汽车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 3、负责售前业务跟进及客户维系工作； 4、认真负责执行对销量，满意度，厂家检核、潜客户管理； …… 有同行经验的可以放宽至35岁），男女不限，大专及以上学历，形象气质佳，青春活力； 2.认同华为企业文化，要有较好的成长潜力，具有良好的判断能力和沟通表达能力； 3.有驾照且开车熟练，具有一年以上的汽车销售经验优先考虑 -
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2.3年以上汽车销售经验，其中至少1年2人及以上小组带教和管理经验。 3.了解新能源汽车行业市场 、掌握汽车方面的专业知识。 -
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- 带薪年假
- 节日福利
- 奖金提成
2.3年以上汽车销售经验，其中至少1年2人及以上小组带教和管理经验。 3.了解新能源汽车行业市场 、掌握汽车方面的专业知识。 -
- 五险
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- 年终奖
- 培训提升
- 带薪年假
- 提成奖金
岗位职责： 1、负责华为新能源汽车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 3、负责售前业务跟进及客户维系工作 4、认真负责执行对销量，满意度，厂家检核、潜客户管理； …… 有同行经验的可以放宽至35岁），男女不限，大专及以上学历，形象气质佳，青春活力； 2.认同华为企业文化，要有较好的成长潜力，具有良好的判断能力和沟通表达能力； 3.有驾照且开车熟练，具有一年以上的汽车销售经验优先考虑 -
- 五险
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职位情况： 1、薪资待遇：底薪2300-2700+绩效+提成+全勤+激励+其他，综合薪资4000-8000元/月+，上不封顶 2、上班时间：每天工作不超过8小时，分早晚班，排班轮休； 3、职位福利：五险、团建聚餐、节日福利、带薪年假、员工内购等 4、专业培训：入职即参与新人入职培训、新品培训、专业产品培训； 目前公司正在快速发展，持续开新店，急需大量人才，发展平台大； 欢迎有志之士的加入，与公司共发展！ 晋升渠道：店员-店助-店长-运营主管-运营经理 工作职责： 1.主要负责在华为门店里销售华为的手机、电脑、平板、智慧屏等数码电子产品。 2.负责接待进店的客户，向顾客介绍产... -
- 五险
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- 带薪年假
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- 员工旅游
职位情况： 1、薪资待遇：底薪2100-2300+提成+全勤+激励+其他，综合薪资4000-8000元/月+，上不封顶 2、上班时间：每天工作不超过8小时，分早晚班，排班轮休； 3、职位福利：五险、团建聚餐、节日福利、带薪年假、员工内购等 4、专业培训：入职即参与新人入职培训、新品培训、专业产品培训； 目前公司正在快速发展，持续开新店，急需大量人才，发展平台大； 欢迎有志之士的加入，与公司共发展！ 晋升渠道：店员-店助-店长-事业部运营主管-事业部运营经理 工作职责： 1.主要负责在华为门店里销售华为的手机、电脑、平板、智慧屏等数码电子产品。 2.负责接待进店的客户，向顾客... -
- 五险
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- 项目提成
- 培训提升
1、遵循主机厂销售程序和原则，完成潜在顾客寻找、顾客接待、顾客拜访、车辆介绍、车辆演示、车辆选购、销售核准、协助顾客付款和售后跟踪工作，完成商品车交车过程。 2、负责对客户贷款购车的前期审查和贷款担保，完成商品车信贷相关手续； 3、对购车客户合理推荐公司代理的保险产品及精品装饰产品； 4、积极参与广告促销活动与公益活动，并确保现场促销宣传物品的充分利用； 5、定期走访重点客户、征求客户意见、掌握其他公司销售情况，分析竞争态势； 6、当天发生的销售当天完成客户信息的系统录入。 7、完成展厅的环境维护工作； 8、完成领导交办的其他工作。 -
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1.要求有销售经验 2.善于和客户沟通打电话 3.有上进心工作认真细心 -
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1、根据厂家的要求和市场的需求合理调整库存，加快资金周转，减少滞销品种； 2、对售后服务部工作人员进行配件业务的培训； 3、协调好配件部门和其它部门的业务关系，确保维修业务的正常开展； 4、及时掌握配件部与汽配市场信息； 5、审核签发向厂家售后服务部门的有关文件； 6、分析月度进销存库销比结构. 7、负责所辖员工的半年度培训需求和计划； 8、负责配件工作流程的不断优化。 9、掌握厂家商务政策及时调整库存结构。 10、根据厂家有关配件计划、订购的规定，开展配件的计划、订购工作，正确、及时填写和传递配件定货单； 12、对配件供应的及时性、正确性负责，并保证订购厂家纯正配件。 -
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1、根据公司下发目标，制定个人销售计划 2、按照销售标准流程开展销售活动，为客户提供良好的购车体验 3、按规范执行客户开发、跟进、维系等工作，确保个人销售目标达成 4、与成交客户建立良好客户关系，提高客户忠诚度 5、依据公司标准，维护展厅销售环境 6、收集、反馈市场及客户信息，为部门领导提供决策依据 7、配合执行公司安排的其他销售促进及品牌推广类活动 8、协助客户关系部处理客户投诉 -
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1、严格按照厂家特约售后服务部管理文件要求制定相应的特约售后服务部工作章程； 2、主管特约售后服务部的内部各项业务及对外业务开拓； 3、作为特约售后服务部与厂家之间的联络人并实现厂家“客户为尊”的宗旨； 4、审核签发向厂家售后服务部门的相关报表和文件； 5、负责接待和处理重大客户投诉； 6、对顾客满意度的改进进行总体协调，保证客户满意度的稳步提高； 7、组织协调各部门完成厂家在任何时期发布并要求实施的规定、规程和制度； 8、保证售后服务部以公平的竞争姿态进行各项市场行为； 9、保持与厂家的相关部门适时交流和沟通； 10、负责每年培训计划及后备人员储备计划； -
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1、根据公司下发目标，制定个人销售计划 2、按照销售标准流程开展销售活动，为客户提供良好的购车体验 3、按规范执行客户开发、跟进、维系等工作，确保个人销售目标达成 4、与成交客户建立良好客户关系，提高客户忠诚度 5、依据公司标准，维护展厅销售环境 6、收集、反馈市场及客户信息，为部门领导提供决策依据 7、配合执行公司安排的其他销售促进及品牌推广类活动 8、协助客户关系部处理客户投诉 -
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岗位职责： 1、负责华为新能源汽车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 3、负责售前业务跟进及客户维系工作 4、认真负责执行对销量，满意度，潜客户管理，及增值业务销售的考核 …… 有同行经验的可以放宽至35岁），男女不限，大专及以上学历，形象气质佳，青春活力； 2.认同华为企业文化，要有较好的成长潜力，具有良好的判断能力和沟通表达能力； 3.有驾照且开车熟练，具有一年以上的汽车销售经验优先考虑 -
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1、行政管理： - 制定、完善、推行并监督公司各项规章制度，确保内部管理的规范化。 - 起草、审核、发布、归档公司各类文件，保证文件管理的规范化和高效化。 - 组织、筹备、记录并跟进公司各类会议，保障会议决策的有效执行。 2、人力资源管理： - 协助招聘与面试工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。 - 安排新员工入职培训，以及员工的职业发展辅导与培训计划。 - 协调员工关系，处理员工的问题和纠纷，提供相关政策咨询。 3、企业文化与活动： - 建设和推广公司企业文化，营造积极的企业文化氛围。 - 组织策划公司各类活动，如团队建设活动、庆祝活动、年会等，增强员工凝聚力。... -
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- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1、根据公司下发目标，制定个人销售计划 2、按照销售标准流程开展销售活动，为客户提供良好的购车体验 3、按规范执行客户开发、跟进、维系等工作，确保个人销售目标达成 4、与成交客户建立良好客户关系，提高客户忠诚度 5、依据公司标准，维护展厅销售环境 6、收集、反馈市场及客户信息，为部门领导提供决策依据 7、配合执行公司安排的其他销售促进及品牌推广类活动 8、协助客户关系部处理客户投诉 -
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- 月休四天
1. 吃苦耐劳 2. 责任心强，细心，耐心 3. 团队精神
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