-
- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 工作餐
- 培训提升
负责达成集团公司和主机厂下达的各项绩效指标，包括售后产值、售后利润、客户满意度及增值服务项目的内容，保证整个售后部安全生产和团队的稳定，对售后部的所有员工的培训及绩效进行考核。 1、提升服务满意度，负责服务满意度改善和年度目标达成; 2、负责解决一般用户投诉，配合解决重大客户投诉; 3、负责客户档案管理、监控; 4、负责索赔业务审批; 5、参与重大维修服务项目的评审; 6、负责保险理赔工作的开展和统计、分析; 7、具有保险理赔工作经验。 岗位要求： 1、5年以上汽车行业工作经验和2年以上的管理经验； 2、无经验勿扰！ -
1、按照车间主管安排工作任务及时完成。 2、按照维修施工单要求进行车辆维修及约定时间交车。 3、正确判断车辆故障，按操作规范进行。 4、能吃苦耐劳，有责任心。 职位招聘3人
约 2 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊，入职快
