桂林安全公司最新招聘
共找到44条职位。
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作职能:根据公司相关规章制度,执行公司的政策及流程,做好商品陈列、养护工作,服务顾客,销售商品,达成门店的营运指标。 -
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工作职能:根据公司相关规章制度,执行公司的政策及流程,做好商品陈列、养护工作,服务顾客,销售商品,达成门店的营运指标。 -
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- 年终奖
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能够熟练使用基于IEC 61131-3编程语言的PLC进行控制程序的编写 3.熟悉CAN现场总线.伺服系统.低压电器材料.熟悉传感器的使用和选型 . 4.熟悉C或C++编程. 5.具有一定的计算机.办公设备及公司局域网运维能力 …… .并可以独立完成网站架设及运维. 6.了解互联网营销.有一定PS.视频制作设计能力. 5.积极主动.热爱本职工作.有团队合作精神 参与公司新产品研制.按需求绘制电气图纸.电气部件选型测试.PLC. …… 触摸屏等自动化编程.调试等.以及公司办公设备.计算机及网络维护. -
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- 接受毕业生
本职工作:包括店长、班长等职务人员在内,所有门店人员均具有营业员职能:根据公司相关规章制度,执行公司的政策及流程,做好商品陈列、养护工作,服务顾客,销售商品,达成门店的营运指标。 -
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- 欢迎残疾人
- 不倒夜班
招聘仓库发货员 1、在管理人员厂长的领导和车间负责人指挥下开展工作; 2、自觉遵守公司安全、品质、卫生等各项规章制度,自觉服从工作安排; 3、严格按照所在工序操作工艺要求进行作业; 4、增强效率意识 -
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负责操作激光下料设备,能吃苦耐劳,服从公司工作安排。 -
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工作职能:根据公司相关规章制度,执行公司的政策及流程,做好商品陈列、养护工作,服务顾客,销售商品,达成门店的营运指标。 -
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- 工龄奖
- 伙食补贴
【工作内容】 1、网络招聘:负责boss、桂聘等网站的维护,邀约候选人 2、现场面试:讲解公司的情况和车间工作的内容,负责一线员工的面试 3、新员工入职培训:负责员工入职训课程讲解 4、入职手续办理 -
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本职工作:包括店长、班长等职务人员在内,所有门店人员均具有营业员职能:根据公司相关规章制度,执行公司的政策及流程,做好商品陈列、养护工作,服务顾客,销售商品,达成门店的营运指标。 -
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- 周末双休
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- 期权
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- 欢迎残疾人
━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━ 二、招聘要求 1、年龄16-45周岁 2、学历不限(初中/职高/中专/技校/高中均可),大专及本科学历公司会列为储备干部 …… ━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━ 五、福利待遇 1、住房公积金及保险——按劳动法规定购买五险一金; 2、公司提供工作餐,为迎合南北饮食差异 …… 4、免费提供工作服、工作鞋. 5、提供餐补. 6、员工享有国家法定假11天,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期. 7、公司为员工提供公平、公正之晋升机会,可通过内部统一考试晋升,如下职位皆自员工内部提拔 …… 8、工厂的生产环境严格按照7S管理,厂内除湿、无尘、恒温、无噪音、无异味; 9、公司每年免费组织员工旅游;月度生日晚会——玩游戏拿奖品、抽奖文化生活:员工生活区内设有医务室、理发室、银行、超市等社会配套服务机构 …… 11、奖金——年终奖(视公司经营业绩)、提案改善奖金等。 12、礼金——发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包。 -
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全面负责客服中心工作,接电话,打电话,全面完成公司下达的KPI指标; 2:快递进港件,出港件的跟踪,快件遗失,延误,破损,错发,订单分配,数据监控等一系列工作的监管和处理 3: 熟练运用公司内部办公系统 -
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桂林深科技公司面试通知 一、面试时间:(下午1点半前(必须准时到达,以免延误面试) 二、现场面试安排工作人员 道路施工,到了导航定位地必须打电话联系工作人员签到,由工作人员统一安排面试! -
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- 包工作餐
1、每天对公司大客户的收支业务及时记账、核对,做到日清月结,账实相符,根据公司要求做好大客户的管理。 2、公司及门店各项税的申报交纳工作。 3、领取并开具发票。 …… 4、能熟练操作公司管理系统软件,查询及整理所需要的数据。 5、领导临时交待的其他工作。 6、能独立操作全盘帐务者优先考虑。 1. 25岁以上,财务相关专业大专以上学历; 2. -
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- 公积金
- 加班补贴
- 单休
- 免费住宿
- 伙食补贴
- 免体检
- 月结工资
+绩效奖) +五险一金+伙食补贴 二、任职要求:18-45岁,有无经验均可 三、工作内容:主要从事注塑结构件、合金压铸中板和手机、数码产品精密结构件的加工生产,服务于职能电子产品的生产工作 四、公司提供免费住宿 -
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- 接受毕业生
公司主要生产手机零配件、蓝牙耳机、充电宝等电子产品 企业现招聘以下岗位,岗位自选:组装工,包装工,贴标签,测试,扫描,仓库搬运工。 -
- 岗位晋升
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- 培训提升
1、负责对内对外文件的法律风险控管,审核合同,对内对外公函一类的工作; 2、为各部门提供法律支持和意见; 3、负责与合作律所的工作业务对接; 4、公司员工的法律培训和法律教育; 5、代理公司各类法律事务 -
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岗位工作以商务接送客户为主,简历请附加身高、体重,不能接受的请勿扰~ 一、岗位职责: 1、负责接受各级领导、行政部的工作事务用车派遣; 2、负责公司车辆有关的一切保险、年检等相关工作的办理; 3 …… 、节约油耗,降低车辆维修保养成本; 4、工作积极主动,服从调度,协助用车人员做好有关配合工作; 5、协助行政部做好公司后勤、保障、采购工作; 6、负责保持车辆清洁(包括车内、车外和引擎的清洁); -
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- 周末单.双休
岗位职责: 1、负责来访客户的接待、基本咨询和引见; 2、负责公司的文件处理工作,打印、复印、传真的收发; 3、负责来访客人的优质接待(包括但不限于公司介绍、讲解); 4、熟练掌握接待服务设施的使用方法及规定 -
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- 餐饮补贴
- 周末大小周
一、岗位职责: 1.负责新产品、新工艺的研发工作; 2.负责新产品、新工艺的图纸归档工作; 3.负责定型产品的设计改进及图纸更改工作; 4.负责与公司其他部门关于图纸和生产的协调工作; 5.负责新发明 -
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- 单双休
2、组织审核公司内部管理制度的制定和执行情况,并根据存在的问题提出管理建议; 3、定期对公司内控体系进行评测,及时发现潜在问题和风险,并提出改进计划,组织相关部门建立和完善业务流程; 4、针对各项审计结果
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