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- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
岗位说明:负责酒类业务的销售工作,承责酒类业绩考核指标 招聘要求:大专以上学历,1年以上酒类公司酒类销售工作经验,优秀应届毕业生均可考虑。 -
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
派往国家:马里 岗位职责: 1、开展日常销售、市场开拓、产品导入等工作 2、回款促销支持 3、结合公司发展策略、及时反馈市场情况完成销售目标,实现业绩增长 岗位要求:40岁以内,法语流利,身体健康,有相关工作经验 面试方式:简历表选人(专用版本),电话/视频面试(根据用人单位要求有需要可进行现场面试) 签证办理周期:1.5个月左右 福利待遇:包吃包住,发放劳保用品,生活保障由公司统一安排。 说明: 1.本岗位无需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。 2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。 备注:本岗位为国内企业,求职者与国内用人单位签订... -
- 五险
- 年终奖
- 项目提成
- 培训提升
广告接单员岗位描述: 1.负责接收客户发的设计文件经过细节上的专业技术处理下单制作; 2.对接收到的订单文件与客户进行核对,确认内容的完整无误后并把文件传递给制作人员制作; 3.熟知具体作业流程及相关业务单据及文档记录等内容。按照客户提供的资料,制作送货单、出入库等任务单证,并传递给相关人员。 4.监督每项任务的进展,跟踪任务的执行情况,当出现异常情况时及时督促并监督相关部门及时妥善处理; 5.完成领导交代的其他任务。 1.熟练CDR排版软件 以及简单掌握PS、EXCEL、WORD; 2.具有良好的承压能力,学习能力强、工作细致、耐心; 3.具有团队合作精神; 4.具有一定的... -
1、密切关注市场动向,进行市场调研,充分了解潜在消费群体画像,及时调整销售策略 2、熟悉产品情况,拟定市场营销方案 3、为客户提供咨询服务,了解客户需求,为客户提供合适的产品或服务 4、协调区域代理商及销售人员之间的关系 5、与客户保持良好沟通,处理客户投诉,为客户提供周到的服务 工资是底薪➕提成 具体详谈
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- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
1、密切关注市场动向,进行市场调研; 2、熟悉产品情况,拟定市场营销方案; 3、为客户提供咨询服务,了解客户需求,为客户提供合适的产品或服务; 4、与客户保持良好沟通,处理客户投诉,为客户提供周到的服务; 5、主要从事化肥销售推广,业务谈判,开发新渠道,客户维护管理,制定销售计划,完成年度销售目标,维护公司在市场品牌形象,核心重点产品的打造,市场渠道开发; 6、主要从事植物营养。叶面肥,特种肥料有机肥的销售推广,主要以作物营养为主。开展田间实验,组织农民会,观摩会,促销会等,沟通方案,落地实施,开发代理商客户,和帮助代理商开发终端零售商渠道,完成业绩目标。负责公司产品市场拓展,客户对... -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
1、全面熟悉公司产品结构,价格体系、客户群体等,新产品要尽快了解其特性及卖点。 2、每日问题及时沟通,记录在案,以备回访、落实、解决问题,并能达到业务上的及时反馈。 3、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平。 4、积极完成规定或承诺的销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 5、负责客户拜访与现场服务,督促任务目标如期完成,并催讨所欠应收销售款项。 6、在销售经理的带领下,负责具体销售谈判工作,完成公司下达的销售目标; 任职要求: 1.具有良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 2.具有较强谈判能力,出色的营销技巧、销售技能与说服能... -
1、负责做好电缆销售及推广,根据市场营销计划,完成销售指标(20万); 2、开拓新市场,扩展销售渠道,发展新客户,扩宽电缆销售范围; 3、管理维护客户关系以及客户间长期战略合作计划。 要求:1、能吃苦耐劳,能适应出差,有建筑企业、电力安装企业资源; 2、有电线电缆行业销售经验者优先。 待遇:2000底薪+提成。
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自己有车、跑广西及周边业务,拿提成
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- 培训提升
- 接受毕业生
1、对产品知识,产品卖点,及相关政策进行推广 2、挖掘开发新客户、新市场,增加产品销售范围; 3、维护拜访客户,做好终端市场的陈列与销售; 4、参与合作门店线下活动的执行,推广公司产品; 岗位要求: 1、学历不限,有快销品或类似产品销售工作的优先 2、有较为丰富的行业资源,母婴行业工作经验优先; 3、赚钱欲望强,有责任心,执行能力强,有良好的团队意识。 平时比较忙,有兴趣可以电话或加微信(1 3 7 0 7 8 3 7 8 4 3) -
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- 提成
1、负责桂林市区及周边县城医院、乡镇卫生院药品的销售、客户的拜访、客户的维护工作; 2、严格遵循药品销售流程; 3、开发新业务。 4、男女不限。38周岁以内,对药品销售工作有较高的热情; 5、工作有责任心,有绝对的执行力和团队精神; 6、有在医院、药店、药厂从事药品管理和销售工作经验,有临床经验、药品销售经验者优先录取; 7、优先中专及以上药学专业毕业、医药营销、市场营销等。欢迎药学专业应届毕业生。
约 10 个岗位
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