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- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
1、完善4S店各项管理，健全岗位职责目标，持续进行各项业务流程，对经营过程实施有效地监督、指导、考核； 2、组织制定年度预算及年度工作计划并有效分解成月工作计划，通过检查、调控、监督和考核等过程管理， …… 保障各项计划及指标的完成； 3、负责4S店公共关系、厂家关系的沟通，建立和维持良好的工作关系； 4、整合内外部资源，协调4S店各部门工作，确保公司资源利用和利润最大化； 5、考核评估各部门工作成效 …… ，检查及修订各部门工作目标，保证4S店年度经营目标的实现。 …… 职位要求： 1、大专以上学历、市场营销或管理相关专业 2、熟悉汽车4S店销售及售后整体运作，3年以上4S店管理工作经验； 3、熟悉商务礼仪，具备良好的公关应酬和谈判能力，工作抗压能力强，沟通协调能力好 -
岗位职责 1、完成车辆、精品、保险的销售任务； 2、配合公司的业务和品牌宣传拓展工作； 3、根据6S管理和服务“五到位”的原则 提高客户满意度； 4、负责填写来访客户登记表并进行追踪回访； 5
约 2 个岗位
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