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- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 项目提成
- 培训提升
1、正确掌握市场，收集市场信息及行业动态，建立客户档案； 2、确定销售策略、建立销售目标，带领团队完成销售任务； 3、公司拥有7000+的分销商资源，能做到精准推广，分销商用户（酒店、民宿等）的客情维护 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 项目提成
1、负责团队建设及目标业绩达成； 2、制定推行并分析调整酒店营销计划，调研和考察市场，制定酒店市场战略、拓展目标、销售策略，并组织实施； 3、组建、辅导及管理销售团队，控制部门回款，达成销售业绩指标 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
，分析市场竞争态势，对酒店每月的平均房价，出租率和客源结构提出针对性建议和改进措施； 1、大专以上学历，3-5年及以上品牌酒店的相关工作经验； 2、良好的销售技能以及谈判沟通能力，熟悉国内高端旅游市场及新型销售模式为佳 …… ； 3、具有市场调查和预测能力，能及时掌握市场动态，并能综合分析，及时提出相应的措施和合理的建议； 4、较强的语言表达能力，英语口语流利最佳； 福利待遇优！ -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
1、了解市场的产品及价格动态，协助进行市场供应商洽谈 2、负责商品采购工作，控制采购产品品质 3、拟定、签订及管理供应商合同及其他文件资料 4、监督产品备货入仓 5、整合采购需求，有效控制采购成本 -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 项目提成
5、通过对市场变化的预测和计划，最大程度的获取收入及利润。 6、确保策略性的拓展市场机会，以及制定战略性的销售方案。 7、负责做好酒店与各界人士的公共关系，树立度假酒店良好形象。 -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 工作餐
- 接受毕业生
1、负责处理从市场营销部、旅行社、公司等途径获得的订房信息。 2、了解客房的布局、类型和位置。 3、了解包厢、客房、会议室的销售情况、价格和优惠内容。 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
1、密切关注市场动向，进行市场调研，充分了解潜在消费群体画像，及时调整销售策略 2、熟悉产品情况，拟定市场营销方案 3、为客户提供咨询服务，了解客户需求，为客户提供合适的产品或服务 4、协调区域代理商及销售人员之间的关系 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
3.制定年度经营目标，组织制定、修改、实施所辖各门店年度经营计划； 4.对酒店内各项业务活动进行实施，并对酒店内各项活动及相关酒店的产品进行创新设计与实施； 5.定期向总经理提供所辖区域的酒店市场经营状况信息 …… 职位要求： 1.酒店管理或旅游相关专业专科以上学历； 2.五年以上酒店整体管理工作经验，有连锁品牌酒店整体运营管理工作经历； 3.良好的职业素养和对市场的敏锐力； 4.有较强的沟通协调和创新能力 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
1、密切关注市场动向，进行市场调研，充分了解潜在消费群体画像，及时调整销售策略 2、熟悉产品情况，拟定市场营销方案 3、为客户提供咨询服务，了解客户需求，为客户提供合适的产品或服务 4、与客户保持良好沟通 -
1、负责市场开发 2、主营项目酒旅民宿 3、洽谈合作，公司运营
约 11 个岗位
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