桂林保险最新招聘

1、为公司开拓市场业务，确立销售计划； 2、为公司拓展团队规模，储备发展人才； 3、向老客户提供风险保障建议及家庭财务规划，提供高品质、标准化的售后服务；

年龄：22-50岁 学历：高中/中专学历以上 1️⃣工作时间： 上午8：30-12：00，下午14：00-17：30（时间弹性，周末休息） 2️⃣工作内容: 1.维护公司老客户; 2.提醒客户续期交费，为客户办理相关信息变更服务; 3.邀请客户参加公司相关活动; 4.收集客户需求，给出合理的解决方案，进行二次开拓 3️⃣待遇: 3000-5000元/月，有养老和医疗保险，试用期两个月，公司有各种奖励，如物质、旅游、表彰等

1.负责公司老客户维护工作； 2.提醒客户到期缴费情况，为客户办理保全等服务； 3.邀请客户参加公司的各项回馈活动； 4.服务老客户的基础上进行新业务的开发 1.大专及以上学历，市场营销、旅游、金融等相关专业优先； 2.有较强的上进心和沟通能力、性格活泼、开朗；

1、熟悉招聘流程，负责公司招聘工作流程，办理员工招聘、入职、离职手续等 2、组织、安排面试 3、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；

工作内容： 1.服从公司管理规定，按时考勤，参加公司早会及职训； 2.负责公司分配客户的服务工作，提醒客户续保，协助客户办理保全、理赔等服务；分析客户现有保险保障，挖掘客户需求，为客户提供专业的家庭保险规划； 3.以公司政策为导向，负责团队主管分配的其它任务； 职位要求： 1.全日制专科及以上学历，专业不限；年龄25岁-45岁 2.个人有良好的沟通能力，自主学习能力，团队协作能力，对客户有较强责任心和服务精神； 3.有销售经验和管理经验优先考虑； 薪资福利待遇： 1.佣金收入+绩效奖励（无底薪，收入上不封顶） 2.商业意外险、医疗险、养老险（无社会五险一金） 3.系统培训...

1. 1.负责公司老客户维护工作； 2.提醒客户到期缴费情况，为客户办理保全等服务； 3.有较强的上进心和沟通能力、性格活泼、开朗；