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- 五险
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
1、根据教学要求，高质量完成舞蹈课程； 2、要讲究课堂艺术，气氛活跃，努力调动学员的学习积极性，不断提高学员的学习兴趣； 3、制定自己的教学计划、准备教案、形成自己的教学法； 5、定期与家长沟通、及时与家长反馈孩子课堂表现、进步程度、学习不足； 6、善于发现、总结教学中出现的各类问题，能不断提高自身教学水平及各方面修养； 1、舞蹈专业毕业； 2、从事少儿舞蹈教学一年以上； 3、性格活泼开朗，接人待物礼貌周全； 4、有耐心、爱心，喜欢小朋友； 5、热爱教育事业。 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
- 双休
1、负责少儿舞蹈课程的开展工作； 2、负责完成相应的教学计划； 3、协助学校宣传活动的组织与主持； 4、完成学校主题活动节目的编排策划； 5、完成上级交代的其他事务。 岗位要求: 1、舞蹈专业毕业，持有教师资格证及相关技能证书； 2、专科及以上学历； 3、从事少儿舞蹈教学经验一年以上； 4、形象佳，责任心强，有爱心； 5、性格活泼开朗，接人待物礼貌周全； 6、热爱教育事业。 -
1负责店内员工民族舞蹈的教学 2每月更新1个舞蹈
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- 提供住房
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
1、根据课程安排及教学目标进行舞蹈教学备课 2、进行爵士舞、拉丁舞、古典舞、中国舞、街舞等等舞种的教学和指导工作，如讲解和演示不同舞种的基本动作、韵律、音乐要领、编舞技巧，体察舞蹈所蕴含的感情等 3、考核学生舞蹈技能、技巧，组织相关排练、演出 4、不断改进教学方法，培养学生学习兴趣 5、宣传和普及舞蹈知识和文化，包括舞蹈术语、舞蹈审美、文化内涵等 6、管理和维护舞蹈训练场地、设施用具，确保学生人身安全
约 4 个岗位
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