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- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
1、听从厨师长安排，向厨师长负责； 2、负责对各种食品的烹调工作，保证食品质量； 3、请领厨房内所需的食品原料及一切使用工具与消耗品； 4、精打细算，重视成本核算，降低食品成本，做到价廉质优。 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
任职资格： 1、年龄30-50岁,身体健康,有健康证； 2、3-5年以上厨师长工作经验优先考虑； 3、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有一定的基础。 -
- 五险
- 提供住房
- 工作餐
听从厨师长工作安排 2. 负责清洗消毒客用餐具 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
卫生以及餐具的清洗、消毒及食堂日常工作； 2、协助厨师完成食堂各餐的烹制准备工作，保证食品安全卫生； 3、做好清洁工作，包括后厨卫生及餐厅清洁； 4、严格按操作规程使用各配套设施，做到节能降耗； 5、完成厨师长交待的其他任务 -
- 五险
- 工作餐
1、会面点及基本的早餐制作； 2、负责厨师长交代的其他事宜。 1、能接受早上5：00上班； 2、勤快、责任性强。 -
3、要求厨师长定期根据计划，推出新品。 4、在公司总部的统一管理下，做好门店的各种规范与落实。
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- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
1、参与制定厨房各项操作的标准规范，严格执行出品制度及流程，严把出品质量关，妥善处理客户投诉 2、督导厨房主厨管理食品原料，使其符合标准食谱规定的数量或份量，合理控制食品成本 3、巡检厨房卫生状况、原材料保质期、洗涤物品使用规范、餐具清洗标准、厨工个人卫生及仪容仪表、工作作风等，保证厨房卫生及原材料的安全 4、管理厨房员工各项操作流程，提升出品质量和效率，保证出品口感及美观度 5、定期进行新品研发、测试及产品营销分析，参与年度预算，设定部门目标 6、定期检查厨房各类设备用品、用具的使用和运转情况，及时更换或维修 7、负责厨房员工的管理和培训提升 -
- 加班补贴
- 工作餐
- 节日礼物
岗位职责： 1、负责餐饮部用餐区、库房区卫生清洁工作； 2、负责菜品清洗，协助月子餐以及员工餐的日常出品、分餐工作； 3、服从厨师长调动，做好餐饮部各类电器、器皿、厨具的清洗维护工作； 4、接收前台餐单分类并做好登记 -
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
1、听从人事行政部门的安排，负责工厂食堂的伙食 2、负责对各种食品的烹调工作，保证食品质量； 3、负责检查厨房内的清洁卫生与安全； 4、负责厨房工作人员调配与考核的工作； 5、请领厨房内所需的食品原料及一切使用工具与消耗品； 6、精打细算，重视成本核算，降低食品成本，做到价廉质优。 任职资格 1、初中以上学历，35－45岁之间。 2、一年以上厨师工作经验。 3、具有一定的沟通协调能力。 4、有健康证。 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 培训提升
3.与宾客和厨房保持良好的工作关系，及时向经理和厨师长反馈宾客对食品，服务方面的信息，不断提高餐饮产品和服务的质量。 4.了解客情，亲自为重要宾客服务。 -
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
1、参与制定厨房各项操作的标准规范，严格执行出品制度及流程，严把出品质量关，妥善处理客户投诉 2、督导厨房主厨管理食品原料，使其符合标准食谱规定的数量或份量，合理控制食品成本 3、巡检厨房卫生状况、原材料保质期、洗涤物品使用规范、餐具清洗标准、厨工个人卫生及仪容仪表、工作作风等，保证厨房卫生及原材料的安全 4、管理厨房员工各项操作流程，提升出品质量和效率，保证出品口感及美观度 5、定期进行新品研发、测试及产品营销分析，参与年度预算，设定部门目标 6、定期检查厨房各类设备用品、用具的使用和运转情况，及时更换或维修 -
- 五险
- 加班补贴
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
【岗位职责】 1.在行政总厨领导下，全面负责中餐厨房的生产管理工作，带领员工从事菜点生产制作，保证向客人及时提供达到规定质量之产品等。 2.协助行政总厨做好中餐厨房的组织管理工作等。 3.负责中餐菜肴规格和制作标准的制定，参与研究开发菜肴新品及食品促销活动等。 4.督导下属带头履行各岗位职责和各项生产规格标准，主持高规格以及重要宾客菜肴的烹制工作等。 5.定期参加部门例会，提出合理化建议，主持中厨房会议等。 6.负责审定及验收中厨房每天所需原材料，负责中厨原料、调料申领单的审签等。 -
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
1、组织和指挥厨房工作，监督食品制备，按规定成本生产优质的菜品 2、协调中、西厨房及厨房与其他部门的关系，根据厨师的业务能力和技术特长，决定岗位安排的人员调动 3、研究食品行业趋势，按照经营目标和原料的季节性特点，组织生产菜品，核算成本，不断研发新菜品，丰富菜品品种 4、检查菜品的出品质量，改进生产工艺，收集食客对食品质量的意见，妥善处理相关投诉\" 5、督导各厨房管理人员，科学管理厨房设备、用具、食品原料等，更换、添置厨房设备及用具 6、审定厨房各部门工作和培训计划、规章制度、岗位工作程序及其标准 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
1、组织和指挥厨房工作，监督食品制备，按规定成本生产优质的菜品 2、协调中、西厨房及厨房与其他部门的关系，根据厨师的业务能力和技术特长，决定岗位安排的人员调动 3、研究食品行业趋势，按照经营目标和原料的季节性特点，组织生产菜品，核算成本，不断研发新菜品，丰富菜品品种 4、检查菜品的出品质量，改进生产工艺，收集食客对食品质量的意见，妥善处理相关投诉\\\" 5、督导各厨房管理人员，科学管理厨房设备、用具、食品原料等，更换、添置厨房设备及用具 6、审定厨房各部门工作和培训计划、规章制度、岗位工作程序及其标准 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
1、初中以上学历，30-45岁之间；两年以上厨师长工作经验； 2、具有强烈的责任心，具有一定的沟通协调能力. 3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的规格、质量、一般进货价； -
1.负责炒菜的相关工作； 2.菜品优化以及菜品创新； 3.食材损耗控制； 4.厨房卫生； 5.服从老板和厨师长工作安排。
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1、负责处理厨房的运作及行政事务； 2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示； 3、负责制订厨房的各种工作计划； 4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任； 5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力； 6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本； 7、妥善处理投诉； 8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范； 9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；
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FSMS食品卫生管理条例; 3、电脑建档等办公自动化; 4、有培训员工和指导员工工作的能力; 5、有处理员工纠纷的能力; 6、监督和指导员工完成日常经营工作,确保工作顺利开展; 7、协助和配合饼房厨师长处理日常管理事务及工作安排
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月薪：2350-4400； 月休6天；全勤、餐补、保险补贴，绩效奖金；国家法定节假日都有休息；年终奖，工龄奖，带薪年假； 工作时长：8.5小时 工作地点：芽米七星店 1.服从厨师长的工作安排
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- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
1.负责处理厨房的运作及行政事务； 2.负责食品、厨具及相关材料的采购申请、验收、盘点、维护等日常管理工作； 3.配合行政部门进行后厨管理和经营成本管控； 4.保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力； 5.督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本； 6.检查厨房所属各岗位员工的操作规范； 7.保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高。
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